終身壽險產品訓練
【課程編號】:NX34292
終身壽險產品訓練
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【所屬類別】:銷售經理培訓
【培訓課時】:1天
【課程關鍵字】:終身壽險培訓
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課程背景
疫情之后,中國經濟開始復蘇,二十大制定了新的發展目標,該目標對于中國未來的發展方向和金融策略有巨大影響。這些影響映射到個體家庭,又是怎么的一種表現形式?這些表現形式會給我們生活帶來什么樣的變化?我們應對這些變化的工具和渠道有哪些?而終身壽險在其中又是一個什么樣的存在?
為了讓大家更清晰的了解上述問題,高老師結合自身二十年一線銷售經驗,從實戰的角度深入淺出解答這些問題,提升銷售伙伴對于這方面的認知。再加上具體的兩項實操技能,解決“學了”但“不會用”的情況,真正的讓銷售隊伍“學好”、“學懂”、“學會”!
課程收益
● 通過學習,了解并掌握終身壽險七個核心功能;
● 深入了解人生的三個金融類風險和四個法律類風險;
● 學習并掌握終身壽險針對這兩大類風險的具體功用。
課程對象
個險績優人員、主管、優質準主管
課程方式
講授互動、案例研討、現場實戰執行
課程大綱
第一講:新經濟形式下的資產與負債
一、前言
1. 20大提出的發展方向:達成中等發達國家水平
2. 達成這個目標的四個要素
3. 影響未來生活的三個因素:高負債、低利率、老齡化
二、資產和負債
1. 人生的資產和負債
2. 金錢≠資產
3. 資產的五大屬性
研討:不同資產的五大屬性的表現分類?
4. “人身”資產
5. 保險的資產定位:防御性資產
三、資產的兩大風險
1. 金融類風險
1)投資的不恒定
2)收入的不穩定
3)支出的不確定
2. 法律類風險
1)不可規避的稅收
2)強制執行的債務
3)未來不定的婚姻
4)無法控制的傳承
四、終身壽險的七個核心價值
價值一:高額杠桿
價值二:率恒定
價值三:資金融通
價值四:免稅保全
價值五:風險隔離
價值六:資產隱匿
價值七:指定傳承
第二講:資產的3個金融類風險
一、投資的不恒定——“保本”理財的現狀和矛盾
1. 管理金錢的矛盾
2. 銀行存款的現狀和未來
1)存款利率形成的機制
2)利率下行機制的成因和走向
3. 出臺三年“資管新政”下的理財市場
——終身壽險產品作用之1:“保本”和“收益”
二、收入的不穩定——影響收入的三個因素
1. 降低生活品質的事件:失業
1)中國目前的失業率
2)愈演愈烈的中年危機
2. 改變家庭軌跡的巨變:早逝
3. 侵吞家庭財富的殺手:重疾
1)重疾的五種表現
2)重疾治療費用的支出
——終身壽險產品作用之2:“抗風險”和“應急金”
三、支出的不確定——兩個“確定又不確定”的支出
1. 孩子的未來:教育金
1)教育的三個階段
2)有想法沒行動的準備:高等教育
3)高等教育支出的清單
工具:一張圖+一句話激發教育金需求
2. 自己的未來:養老
1)中國老齡化社會的兩大成因
2)老齡化可能引發的四個社會問題
3)養老生活的3個階段
4)養老生活的3個模式
5)養老生活的收入來源
——終身壽險產品作用之3:“長期”和“確定”
工具:養老需求的計算表格
第三講:資產的四個法律類風險
一、簡單聊聊稅務的那些事
1. 解析“稅籌”的真相
2. 合法納稅,做個守法公民
——終身壽險產品作用之4:終身壽險能“免”的稅收
二、到底能不能避開的債務
1. 資產的三權屬性
2. 用于清償債務的資產特性
——終身壽險產品作用之5:終身壽險能“避”的債務
三、婚姻變化下的資產風險
1. 不可預測的婚姻走向
2. 婚變引發的資產變動
——終身壽險產品作用之6:終身壽險能“保”的財產
四、中高階層客戶最苦惱的資產傳承
1. 做好資產傳承的重要性
2. 資產傳承的三種方式
1)已發變故的生前贈與
2)無法控制的法定繼承
3)備受爭議的遺囑傳承
——終身壽險產品作用之7:終身壽險能“傳”的資產
工具:終身壽險觀念導入百寶書
高老師
保險營銷實戰專家
18年保險營銷實戰經驗
國家理財規劃師
中國平安集團杰出講師
PICC中國人保總公司種子講師
中國平安深圳分公司高手會會員、金鉆俱樂部成員
曾任:中國人民保險(世界500強) | 營銷總監
曾任:中國平安保險(世界500強) | 營銷部經理
個人戰績突出,3年達成MDRT百萬圓桌會議成員
常年業績領先,曾開展產說會300+場(單場最高超1500人次),現場意向簽單3000萬。10次獲高峰會員
授課廣受好評,連續10年獲中國平安深圳分公司優秀講師,3年獲中國平安集團杰出講師,連續2年獲中國人保深圳分公司優秀講師
產品全線均涉,中國平安深圳分公司產品專家組成員、中人保深圳分公司產品研討組成員,參與研發推廣保險開門紅產品近10款,熟悉產品保險設計開發到推廣銷售
實戰經驗:
高健老師在保險行業深耕18年,從一線普通代理人開始,逐步成長為業務主任,到營銷總監,創下了許多優秀的戰績成果
→ 個人業績超群:最高年金險保費80萬,最高健康險保費25萬,單月最高銷售18件
→ 團隊創效矚目:增員個人團隊最高90人,預成一個部經理64人,共154人,團隊新人一年留存率最高40%,單月最高業績275萬
在優秀戰績的背后,高健老師深入了解客戶場景需求,了解客戶消費心理,參與了近10款開門紅產品的研發設計,并為產品的推廣營銷,設計了話術、銷售場景。
——參與中國人保“粵享無憂”重疾險(開門紅產品)前期開發研討,提出的輕癥和中疾的理賠比例被采納進保險合同;后續又根據不同銷售場景,開發少兒版、單身版、家庭版、高保額版4個版本的銷售話術
——參與中國人保“福佑人生”增額壽產品銷售話術開發,設計少兒教育金、個人養老金2個場景的銷售話術
——參與中國平安“金裕人生”、“尊宏人生”、“尊御人生”3款年金險(開門紅產品)的銷售話術開發,并作為種子講師給各個銷售團隊講解新產品訓練課程30+場
項目經驗:
01-紹興郵儲銀行技能提升項目——3天全網點理財經理集中訓練營,重點培訓期交產品的銷售邏輯、激發高端客戶的需求,協助理財經理成交客戶等一些列培訓
成果:現場促成100+萬,其中單件最高保費50萬
02-鄭州郵政代理金融轉型項目——通過5天的輔導,幫助網點聚焦存量客戶盤活、廳堂客戶營銷、外拓新增客戶
成果:保險營銷業績共計200+萬
03-中國郵政昌吉“贏在開局,勝在首季”項目——通過網點輔導環節緊抓“三會六曬”,優秀案例分享,定期舉辦網沙,調動全網點的主觀能動性
成果:項目開展首周,突破過往業績40萬的日平臺,日最高業績達110+萬,最終整體完成業績900+萬。
04-上海郵政和諧“數智化產能提升”項目——開展從觀念導入到產品講解成交全流程話術輔導;網店輔導重點抓“2062”銷售流程;精選客戶群,指導電話邀約、廳堂布置、柜臺引薦、銷售面談等環節的話術和技巧
成果:協助三個片區日平臺從25萬提升到35萬,片區均按節點超額完成目標
05-河南農商銀行“激流勇進”保險項目——通過5天“線下巡店+線上會議+現場復盤+通關演練”,協助網點梳理客戶名單,舉辦“綠色網沙”和“現場保單診斷”活動,每天規范“三會六曬”動作
成果:實現多個網點破零,日均產能提升8萬。
05-上海農行產能提升項目——定點輔導一個支行所有網點,通過大課培訓講解產品和銷售技能,網點早夕復盤會指導。理財經理篩選客戶、電話邀約輔導,網沙協助開展等
成果:超額30%完成初始目標。
……
主講課程:
《財富傳承的風險和規劃》
《大額保單特訓》
《商業保險銷售提升訓練》
《新法規時代的資產管理》
《終身壽產品專項訓練》
《資產傳承的方式與利弊(產說會)》
授課風格
邏輯性強:整體課程設計前后銜接緊密,條理清晰,知識點由淺入深,能讓學員循序漸進的接受全新的知識點。
互動性強:,老師會在課程中穿插不同的案例說明、分組研討、團隊競賽、實操演練等多元化教學方式,讓學員不僅是知識的聆聽者,更是學習的參與者,能全身心的投入到學習中去,更好的吸收,更快的轉化成產能。
風格幽默:以生動有趣的方式講解,并穿插著一些幽默和有趣的故事。不僅能吸引學員的注意力,還會讓學習變得更加生動有趣。
理論與實戰兼備:整體課程理論與實戰相結合,將枯燥的理論知識融入到真實的銷售流程中,在重要的知識點都有設計獨特的工具,可以讓學員一學就會,會了就能直接用。
銷售知識體系化:18年保險一線工作,從一個完全沒有客戶資源的新手小白成長為業績菁英、團隊管理者,不論是在客戶營銷還是在團隊管理方面,都有豐富的實戰經驗。
部分客戶評價:
老師不同于其他保險銷售講師,不僅僅有豐富的保險銷售經驗,并且能將理論知識與銷售流程完美融合,讓學員能聽懂、能學會、能使用。
——上海農業銀行金管局 包總
高健老師能將枯燥的法律條款解讀得通俗易懂,再結合實際的銷售案例,可以幫助我們快速的將知識轉化為產能,多次的合作,讓我們團隊收獲頗豐,整個團隊的高端客戶營銷業務有了顯著的提升。
——中國平安深圳分公司營銷總監 吳總
老師自身的保險銷售技能非常嫻熟,在引導客戶思路和解答客戶異議等方面都有極其豐富的經驗,對于課堂上學員的提問都能做很好的回饋,讓學員不但能了解教程內的知識,還能學習到課程外的技能,整個團隊收獲滿滿。
——中國人保深圳分公司營銷總監 肖總
幽默詼諧的課堂氛圍,通俗易懂的課程講解,這是高健老師課程的兩大特色,能讓我們在笑聲中學會知識,深受銷售團隊小伙伴的喜愛。
——水滴保培訓項目負責人 游總
深圳平安保險
《財富管理》深圳平安保險
《績優業務員訓練營的課程》
中國人保
《新晉保險主管訓練》中國人保
《創說會》
泉州平安保險
《VIP客戶沙龍》杭州的郵政儲蓄銀行
《健康險產品專項訓練》
我要預訂
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