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《打造金牌店面銷售》——用專業技能提銷量,向終端賣場要利潤

【課程編號】:MKT008562

【課程名稱】:

《打造金牌店面銷售》——用專業技能提銷量,向終端賣場要利潤

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:超市管理培訓

【時間安排】:2011年12月13日 到 2011年12月14日2400元/人

【授課城市】:蘇州

【課程說明】:如有需求,我們可以提供《打造金牌店面銷售》——用專業技能提銷量,向終端賣場要利潤相關內訓

【其它城市安排】:東莞 上海 天津 廣州

【課程關鍵字】:蘇州店面銷售培訓

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課程背景:

無論我們怎樣笑顏以對熱情相迎。顧客總是表情漠然毫無反應;

無論我們怎樣積極引導購買,顧客總是心存疑慮,銷售因此功虧一簀;

無論我們的商品價格降得多低.顧客總是對價格存在異議;

無論我們怎樣提升服務質量。顧客還是對我們有很多意想不到的要求;

……

顧客越來越難以滿足。顧客的要求越來越苛刻,我們該怎么說,怎么做?

本課程基于顧客進店到出店的整個流程,幫助門店銷售人員抓住顧客心理,摸清問題和需求,規范自身行為,正確地與顧客建立關系、進行產品定向、推介展示、清除異議、關閉成交、挽留顧客等,克服成交阻礙,提升銷售業績!

課程收益:

1.針對店面銷售的特點,幫助銷售人員在掌握基本銷售流程與應對方法后,從顧客心理,顧客引導、產品對比等方面,培養更高層次的現場分析應對技能,全面提升終端店面的銷售技能與實操能力

2.掌握如何探詢出顧客的內在需求的方式與方法,為客戶推薦他們需要的商品

3.掌握合理解決顧客異議的方法,并能有效促成銷售的具體技能,提高店面銷量

4.通過合理的推薦,留住回頭客

培訓對象:

已經具備一定銷售經驗的一線店面銷售人員,銷售骨干,店長,副店長,銷售督導,銷售培訓人員

課程大綱:

模塊一:對導購工作的關鍵認知

1.導購工作場所的特點及對導購的要求

2.導購的主要工作內容及角色認知

3.導購人員的工作性質

4.探討:什么樣的導購才叫“好”?

模塊二:導購職業心理構建

1.服務人員的角色定位

2.業績導向的結果意識,卻在過程中實現

3.同理心的溝通意識

4.積極樂觀的態度

5.學會欣賞別人,你也會變的更受歡迎

6.要能受點委屈

模塊三:GUEST顧客接待技能

1.笑迎顧客

2.了解需求

3.產品展示

4.建議成交

5.謝別顧客

王老師

職業經歷:曾任華潤(雪花)大區銷售總監、上海某知名咨詢公司咨詢項目經理、培訓總監、副總經理;從事職業培訓六年,現為時代光華、聚成、影響力等著名培訓機構特約講師、中國總裁網金牌講師,并應邀為多家高校講學;

授課特色:

互動:尊重成人學習的特點,重要感悟不在記憶,課程注重案例、故事、小組研討演等互動式、啟發教學;

務實:重視課前調研把握學員需求,課程設計以能在專業上與學員產生更多共鳴的實效性為指導原則,尊重“傳道、授業、解惑”的傳統師道。

深度:有深厚咨詢行業從業背景,擅長針對性的咨詢式企業內訓,注重探尋問題背后的根源和觀點的深度;

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