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財務管理培訓公開課
財務管理培訓內(nèi)訓課程
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非財務人員的財務
【課程編號】:MKT019529
非財務人員的財務
【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】:財務管理培訓
【時間安排】:2025年06月12日 到 2025年06月13日3800元/人
2024年06月27日 到 2024年06月28日3800元/人
2023年07月13日 到 2023年07月14日3800元/人
【授課城市】:上海
【課程說明】:如有需求,我們可以提供非財務人員的財務相關內(nèi)訓
【課程關鍵字】:上海財務人員培訓
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培訓目標:
☆ 讓非財務人員迅速掌握財務工具;
☆ 了解當今企業(yè)應該做到的幾個內(nèi)部流程與財務的關系;
☆ 理解和掌握如何編制高質(zhì)量的部門預算;
☆ 掌握如何控制銷售費用;
☆ 把握部門費用分攤對部門業(yè)績的影響;
☆ 掌握資本決策工具、方法與技巧;
☆ 掌握如何去進行公司的內(nèi)部控制;
☆ 大量的案例和實踐機會
培訓受眾:
銷售經(jīng)理、項目經(jīng)理、分公司經(jīng)理等等
課程大綱:
第一部分:掌握基礎的財務知識
1 基本知識準備
企業(yè)與會計主體
持續(xù)經(jīng)營與歷史成本的會計假設
利益主體與法律主體
資金循環(huán)的含義
資本化的概念:資本性支出與收益性支出
2 資產(chǎn)負債表
用資金循環(huán)的模型導入資產(chǎn)的概念
流動資產(chǎn)的定義與種類,應收帳款的管理
長期資產(chǎn)的定義與種類,商譽的概念
負債與所有者權(quán)益,
資產(chǎn)與負債:事物的兩面性。復式簿記法的概念。
解讀資產(chǎn)負債表,解析資產(chǎn)的含金量
資產(chǎn)負債表與損益表的關系
3 損益表
損益表的層次關系
企業(yè)管理透視:成本中心與利潤中心
收入確認原則
成本與費用確認案例分析
費用的種類與分析
4 資產(chǎn)負債表與損益表區(qū)別與聯(lián)系
5 現(xiàn)金流量表
現(xiàn)金流量表的重要性
現(xiàn)金流量表三大部分: 經(jīng)營、投資、籌資
6 會計核算特性
了解會計核算方法
理解填制報表的過程
第二部分:如何利用財務數(shù)據(jù)分析并改善經(jīng)營績效
1 收益性分析
毛利率、凈利潤率指標的應用
資產(chǎn)回報率,及應用
凈資產(chǎn)回報率的概念財務比率綜合分析法
2 效率性分析
資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率
應收帳款回收天數(shù)
存貨周轉(zhuǎn)天數(shù)
增加的內(nèi)容:預算管理,預算表的編制,預算的全局性考慮等等。
第三部分:成本管理——如何準確計算成本并有效控制成本和費用
1 為什么要劃分變動成本、固定成本、直接成本、間接成本?如何劃分?
2 如何針對特點有效控制成本
3 保本點分析
保本點與規(guī)模效益
第四部分:內(nèi)部控制
企業(yè)內(nèi)部控制 (薩班斯法案)
1 企業(yè)內(nèi)部控制制度
內(nèi)部控制制度的原則,方法
內(nèi)部控制的基本方式
2 銷售環(huán)節(jié)的內(nèi)部控制
銷售收入及收款的概述
銷售環(huán)節(jié)的內(nèi)部控制概述
銷售環(huán)節(jié)內(nèi)部控制的檢查
降低銷售風險的應收帳款的管理:帳齡分析法
第五部分:預算管理
1 企業(yè)全面預算管理體系
s公司預算的組成
s公司預算管理流程
s預算在公司控制體系中的地位和作用
2 如何編制年度預算?
s財務編制邏輯與流程
s銷售預算、生產(chǎn)預算、管理預算、現(xiàn)金預算、采購預算、資本預算的編制
s預算編制的協(xié)調(diào)與溝通
s預算的原則性與靈活性
ü固定預算、彈性預算、零基預算、滾動預算
s案例: 某公司預算編制
3 公司預算的執(zhí)行和監(jiān)控
s監(jiān)督與制約機制
s小組討論:費用控制重點
s公司預算執(zhí)行過程控制
s公司預算調(diào)整
ü在不可控因素出現(xiàn)時如何調(diào)整預算
s公司預算反饋控制
4 預算的跟蹤
s分析與調(diào)查,包括差異分析的重點和方法
s案例: 差異分析
s難點剖解:人為因素
5 公司預算績效考評
s績效考評原則
s績效考評目標
s績效考評程序和方法
s案例研討
Wesley老師
資歷概述:
中國國家會計師
澳大利亞堪培拉大學工商管理碩士
法國雷恩大學工商管理博士(財務管理)
工作經(jīng)歷:
* 諾基亞(中國)投資有限公司 大中國區(qū) 財務總監(jiān)
職責:
--- LE (最近情況預估)
--- 預算 (銷售額以及管理費用的預估)
--- 參與管理層決策
--- 人力資源投資(每個部下)
--- 財務部政策的制定
--- 制定員工的工作范圍
主要業(yè)績:
1) 加快應收賬款的回收, 組織客戶財務總監(jiān)國外諾基亞公司的參觀等.
2) 建立公司物流系統(tǒng)與財務分析系統(tǒng)的銜接.
3) 建立和分析客戶的信用額度.
4) 與銷售部門和公司內(nèi)部其它部門團隊合作銷售的預測.
5) 設立東方區(qū)財務部門.
6) 引入中國銀行的電子付款系統(tǒng)及在公司內(nèi)部推廣.
7) 合資廠的銷售,成本,邊際貢獻,存貨等控制.
* 麥當勞(中國)有限公司 財務經(jīng)理
職責:
--- 財務部結(jié)構(gòu)、政策程序發(fā)展
--- 員工培訓、支持、協(xié)調(diào)
--- 公司內(nèi)部部門之間以及 (稅務局、會計事務所)的協(xié)調(diào)
--- 公司的資金管理、銀行貸款安排
--- 財務軟件的維護以及開發(fā)(財務報表的設置)
--- 財務部以及公司其他部門的咨詢分析
--- 參與公司發(fā)展計劃制定(包括3-1-Q計劃)
--- 優(yōu)化財務部的程序
主要業(yè)績:
1) 在全國范圍規(guī)范固定資產(chǎn)編號
2) 在SUN系統(tǒng)設立美方及中方報表
3) 給財務人員的培訓包括北京,天津等地方
4) 與外匯管理局的溝通,明確政策
5) 管理整合在SUN軟件的成本系統(tǒng)
6) 每年順利通過安永會計師事物所的審計
7) 麥當勞地產(chǎn)開發(fā)參與, 給地產(chǎn)代表財務培訓及支持
* 上海真豪食品有限公司 財務經(jīng)理
職責:
--- 公司資金控制
--- 關于公司營運的財務狀況分析
--- 公司的驗資與年終審計
--- 生產(chǎn)成本的建立, 核算及監(jiān)控
教育背景:
* 法國雷恩大學 工商管理博士
* 澳大利亞堪培拉大學 工商管理碩士
* 上海工業(yè)大學 會計信息管理學士
從業(yè)資格證書:
中國國家會計師證書