標桿創建與QC小組活動
【課程編號】:NX03895
標桿創建與QC小組活動
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【所屬類別】:戰略管理培訓
【培訓課時】:1天
【課程關鍵字】:標桿創建培訓
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課程背景
企業面臨很大競爭壓力,我們在整體實力上可能不如對手,但我們能否創造更多的業務模塊優勢?或使原有模塊優勢加大領先差距?如何在激烈的市場競爭中產生自我助推力?企業除研究自己的主要競爭對手的優勢模塊,獲取經驗、尋找并縮小差距外,還需要進行自身的標桿突破。需要通過標桿管理來整合、共享公司各種資源,使有效的管理模式內部推廣化、擴大化,全面激發人員潛能,以提升企業的綜合競爭力。
為什么選擇標桿管理?“桿”是參照物,“標”是達到或超越參照物的標準,“標桿”是一個值得模仿的榜樣,可以是人、模式、方法、流程、或是某一個具體標準。“標桿管理”就是通過模仿和創新來達到或超越標桿水平的方法和途徑。簡單的講,就是如何有效運用“拿來主義”。
標桿管理是一種管理哲學的方法論,企業如果掌握了這種管理思維,不但可以加速創新,還可以使戰略有效落地。學習標桿管理法,企業將重新思考和改進經營實踐,創造自己的最佳實踐。而QC小組活動是企業員工運用質量管理理論和方法,以改進質量,降低消耗,提高人的素質和經濟效益為目的組織活動,是提升企業核心競爭力的有效途徑之一,也是班組建設的重要內容和有效方法。
然而,縱觀我國各行業多年以來QC小組活動狀況,仍存在不少方面的問題,具體體現在:一是企業主要領導重視程度不夠,使QC小組活動缺少參與的普遍性,更談不上全員參與。二是很多QC小組活動沒能抓住企業最根本,最迫切、最急需解決的要害問題。三是不少QC小組活動流于形式,很難產生或達到應有的實際效果。四是QC小組活動受到原有思維方式,管理工具運用,解決問題后鞏固手段等問題制約,使QC小組活動成效及應發揮的生命力大打折扣,針對此狀況,在QC小組活動中導入標桿管理,把標桿創建融入QC小組活動之中。可以有效解決上述問題,其理由如下:
首先、標桿管理與QC小組活動方向及活動的目標具有高度的一致性。都是為了企業降本增效,提高員工隊伍素質,從而提升企業核心競爭力。
其二、標桿管理所獨具的立標、對標、達標、創標(標桿環)能較好的解決QC小組活動科學性、完整性、有效性,最終實現-----創標建模。
其三、由于標桿管理協同創標機制的導入,可以有效解決需跨躍部門解決難點問題的協調問題,比QC小組活動局限在某一部門、某一班組內更具實效性。
其四、按照標桿四法中責任層級法與QC小組活動相結合。可對復雜的管理問題層層剝離,逐級查找,分析問題產生的根本原因,使采取的改進措施有更強、更具體、更加有效的針對性。
培訓對象:
基層管理者、QC專員、班組長、公司骨干員工
培訓方式:
專題演講、案例剖析、互動問答、成果案例演示、本企業公關課題輔導。
課程大綱
標桿管理與QC小組活動
什么是標桿管理
什么是QC小組活動
標桿管理與QC小組活動的共同特征
標桿管理與QC小組活動的互動與互補性
標桿管理導入QC小組活動方法及其作用
QC小組活動選題與立標
現狀調查與對標、剖析
查找問題產生的原因與責任層級法的運用
協同機制與重大。復雜改進課題的聯合攻關
改進措施實施過程與達標
鞏固措施標準化與創標
導入標桿管理促進QC小組活動提升到一個新的水平
QC小組活動有效措施要素模板
QC小組活動成果與管理的基準創建
標桿管理對QC小組活動的科學有效推動。
孟老師
國際標桿管理學會認證專家、中國專家委員會委員、陳泓冰授權標桿管理講師、全面質量管理專家;
中國質量管理協會國家級QC小組活動診斷師;北京市機械行業質量管理咨詢師、經濟師;北京市現代化管理成果發布評審委員;中國質量管理小組雜志社通訊員;北京市質量管理小組活動研究會成員。
1979年起我國引進TQC初期開始全面質量管理推廣工作,在本企業推行TQC中取得QC成果174項,市級10項、國家級3項。曾為全市包括工業、商業、服務業30多個委、辦、局培訓輔導質量管理方法及應用指導實踐,其中液化公司、大明眼鏡公司、元隆顧秀綢緞商行獲得國家級QC成果獎。液化公司呼家樓供應站在人民大會堂介紹服務經驗,《人民日報》專版報道該站服務事跡。
70年代末至80年代初在機械工業系統期間,從事現代化管理方法(24種)推廣與應用。作為第一代推廣TQC工作者,主持多個項目的實施,將上述方法運用到產品生產工序的質量控制,各部門工作標準與流程的制定中。
1980年,推廣TQC一年,鑄件廢品率由8%下降至0.5%;1985年主持“快干
涂料研制”項目,榮獲國家級QC成果獎、北京市科技成果一等獎;
在商業系統工作期間,經有關部門按“人才引進”到商業系統工作后,繼續從事現代化管理方法的培訓、指導及應用實踐與推廣工作。1986年主持“隆福大廈百貨部開展QC小組活動、加速資金周轉”項目,榮獲國家級成果獎;
1987年主持“隆福大廈家電部售后服務項目”,榮國國家級成果獎;1995年主持“隆福大廈文化部提高服務質量”項目,榮獲北京市市級成果獎。
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