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管理者情緒影響力
【課程編號(hào)】:NX16456
管理者情緒影響力
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【所屬類別】:職業(yè)技能培訓(xùn)
【培訓(xùn)課時(shí)】:1-2天(6小時(shí)/天)
【課程關(guān)鍵字】:情緒影響力培訓(xùn)
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【課程收益】
1)幫助學(xué)員正確認(rèn)識(shí)壓力和情緒;
2)幫助學(xué)員梳理壓力和情緒產(chǎn)生的原因;
3)幫助學(xué)員掌握壓力的干預(yù)與應(yīng)對(duì)策略, 學(xué)習(xí)有效的放松方法;
4)幫助學(xué)員掌握輔導(dǎo)他人,協(xié)助他人管理情緒的方法與技巧;
5)幫助學(xué)員掌握提升EQ的方法,做情緒的主人;
6)幫助學(xué)員掌握激活團(tuán)隊(duì)工作熱情的方法,讓工作更加高效,創(chuàng)造更佳的業(yè)績(jī)。
【課程五大特點(diǎn)】
1、咨詢式授課:心理咨詢師背景的講師,對(duì)于問題分析深刻、切中要害、入木三分;
2、課程氛圍活躍:講師妙語(yǔ)連珠,有問有答,課堂氛圍活躍,寓教于樂;
3、互動(dòng)體驗(yàn)式:現(xiàn)場(chǎng)穿插管理游戲和情境模擬,讓學(xué)員在體驗(yàn)中領(lǐng)悟管理精髓;
4、PK競(jìng)爭(zhēng)模式:分組PK激勵(lì)機(jī)制,增強(qiáng)學(xué)員參與度,有效激活學(xué)習(xí)熱情;
5、可操作落地:有理論、有工具,現(xiàn)場(chǎng)咨詢式輔導(dǎo),保證大家學(xué)以致用。
【課程中的六大思維、九大工具】
平衡思維、引導(dǎo)思維、同理心思維、內(nèi)省思維、自我激勵(lì)思維、以人文本思維
ABC法則、注意力轉(zhuǎn)移工具、宣泄工具、心理輔導(dǎo)工具、意象對(duì)話工具、同理心工具、自我暗示工具、心靈升華工具、能量釋放工具
【課程形式】
大量的互動(dòng)訓(xùn)練、小組PK、案例分享、視頻與工具
【課程對(duì)象】
企業(yè)中高層管理人員、一線管理人員、儲(chǔ)備干部
【課程大綱】
第一單元:解讀壓力與情緒
一、壓力的基本概念
1、什么是壓力?
2、什么是壓力管理
3、壓力產(chǎn)生的原因
4、壓力過大的危害
二、情緒管理與情商
1、情緒的產(chǎn)生
2、情緒與壓力的關(guān)系
3、正面情緒與負(fù)面情緒
4、情緒對(duì)人的影響
三、情緒的七大特性
1、情緒的必要性
2、情緒的兩極性
3、情緒的動(dòng)力性
4、情緒的發(fā)泄性
5、情緒的非理性
6、情緒的過程性
7、情緒的轉(zhuǎn)移性
第二單元:自身管理情緒的技巧
一、3Q情緒管理法
1、IQ(Intellingence Quotient),智慧商數(shù)
2、EQ(Emotional Quotient),情緒商數(shù)
3、AQ(Adversity Quotient),逆境商數(shù)
二、壓力與情緒管理的六大技巧
1、換個(gè)角度看問題
2、合理宣泄
3、建立良好的人際關(guān)系
4、學(xué)會(huì)舍得
5、原諒別人就是寬恕自己
6、平衡工作與生活
第三單元:輔導(dǎo)他人疏導(dǎo)情緒的技巧
一、輔導(dǎo)他人疏導(dǎo)情緒的四步法
1、消除原因
2、化淡情緒
3、雙面解析
4、接納自我
二、心理疏導(dǎo)的六大技巧
1、傾聽——讓他一吐為快
2、轉(zhuǎn)移——讓他關(guān)注目標(biāo)
3、幫助——讓他感受溫暖
4、聚焦——讓他學(xué)會(huì)減法
5、知足——讓他降低期望
6、運(yùn)動(dòng)——讓他放松身心
三、幫他樹立陽(yáng)光心態(tài)
1、空杯的心態(tài)
2、積極的心態(tài)
3、負(fù)責(zé)的心態(tài)
4、付出的心態(tài)
5、學(xué)習(xí)的心態(tài)
6、感恩的心態(tài)
第四單元:協(xié)助他人疏導(dǎo)情緒的思維及工具
一、輔導(dǎo)他人必備的三大心態(tài)
1、平等心
2、平常心
3、同理心
二、疏導(dǎo)情緒的四大工具
1、意象對(duì)話法
2、自我暗示法
3、心靈升華法
4、能量釋放法
趙老師
組織效能提升 趙燕老師
【專業(yè)資質(zhì)】
國(guó)際注冊(cè)培訓(xùn)師(CIPTT)
中國(guó)管理科學(xué)研究院 研究員
星級(jí)酒店高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人
版權(quán)課程《執(zhí)行有力》持有人
中層管理/團(tuán)隊(duì)組織能力訓(xùn)練專家
數(shù)十家上市公司常年管理咨詢顧問
原創(chuàng)《高情商孩子是如何煉成的》(音頻系列課程)
【工作經(jīng)歷】
北京漢寧恒豐醫(yī)藥股份有限公司 培訓(xùn)總監(jiān)
全面負(fù)責(zé)培訓(xùn)中心的培訓(xùn)管理工作,設(shè)計(jì)、搭建高效的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)管理體系并進(jìn)行優(yōu)化完善以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng),持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)整體的組織業(yè)務(wù)能力。
清遠(yuǎn)夢(mèng)特芳丹假日酒店 人力資源總監(jiān)
全面負(fù)責(zé)行政人事部的工作,根據(jù)國(guó)家有關(guān)人力資源管理的方針、政策、法規(guī)和酒店的實(shí)際情況,制定并組織實(shí)施酒店人力資源管理的方針、政策和制度;組織制定酒店薪酬管理辦法,分配方案,監(jiān)察及審核各項(xiàng)人事、工資、目標(biāo)考核匯總及部門培訓(xùn)實(shí)施情況。
【主講課程】
《情商領(lǐng)導(dǎo)力》 《高績(jī)效執(zhí)行團(tuán)隊(duì)打造》
《可訓(xùn)練情商力》 《壓力調(diào)節(jié)與情緒疏導(dǎo)》
《可訓(xùn)練溝通力》 《職業(yè)化心態(tài)與思維訓(xùn)練》
《高效時(shí)間管理力》 《中層管理者管理技能修煉》
《管理者情緒影響力》 《戰(zhàn)略目標(biāo)與計(jì)劃實(shí)施管控力》
【成果展示】
1、立訊精密工業(yè)股份有限公司 儲(chǔ)備干部訓(xùn)練項(xiàng)目(上市公司)
項(xiàng)目職務(wù):項(xiàng)目經(jīng)理
項(xiàng)目描述:本項(xiàng)目旨在幫助客戶對(duì)招聘的儲(chǔ)備干部進(jìn)行基本職場(chǎng)要素訓(xùn)練,內(nèi)容設(shè)計(jì)從執(zhí)行力和職業(yè)化兩方面入手,已經(jīng)累計(jì)完成6批次近500余人的訓(xùn)練與打造!
2、格力集團(tuán)凌達(dá)壓縮機(jī) 核心團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力項(xiàng)目(上市公司)
項(xiàng)目職務(wù):項(xiàng)目經(jīng)理
項(xiàng)目描述:本項(xiàng)目歷時(shí)3年,共幫助格力集團(tuán)五個(gè)工業(yè)園區(qū)進(jìn)行輪訓(xùn),內(nèi)容設(shè)計(jì)以管理理念結(jié)合實(shí)際操作為指導(dǎo),結(jié)合客戶自身的案例,為客戶提供個(gè)性化和針對(duì)性的解決方案,滿意度一度達(dá)到100%。
3、華僑集團(tuán) 4R運(yùn)營(yíng)管控項(xiàng)目
項(xiàng)目職務(wù):項(xiàng)目經(jīng)理
項(xiàng)目描述:華僑集團(tuán)是集現(xiàn)代物流、環(huán)保能源、金融服務(wù)、鋼鐵終端服務(wù)為一體,全產(chǎn)業(yè)鏈經(jīng)營(yíng)、專業(yè)化管理的集團(tuán)化企業(yè)。華僑集團(tuán)由鄭州高義鋼鐵有限公司發(fā)展而來(lái),經(jīng)過近4年的努力,目前集團(tuán)已擁有資產(chǎn)近5億元,員工600余人,其中專業(yè)技術(shù)人員100余人,形成了以集團(tuán)董事會(huì)為核心,以集團(tuán)經(jīng)營(yíng)班子為中心,以各子公司領(lǐng)導(dǎo)班子為基礎(chǔ)的科學(xué)決策、高效運(yùn)作的專業(yè)管理團(tuán)隊(duì)、經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)以及完整有效的企業(yè)管理體系。
4、雙匯集團(tuán) 內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)項(xiàng)目(上市公司)
項(xiàng)目職務(wù):項(xiàng)目經(jīng)理
項(xiàng)目描述:本次項(xiàng)目學(xué)員是來(lái)自于雙匯集團(tuán)全國(guó)80多個(gè)分廠的內(nèi)部培訓(xùn)師,馴良分兩個(gè)批次進(jìn)行,集訓(xùn)內(nèi)容包括基礎(chǔ)訓(xùn)練和實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練兩大部分,通過現(xiàn)場(chǎng)模擬訓(xùn)練+點(diǎn)評(píng)的方式,共幫助雙匯集團(tuán)近270位企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師打造專業(yè)能力。
5、浙江華海藥業(yè)股份有限公司 4R運(yùn)營(yíng)管控項(xiàng)目(上市公司)
項(xiàng)目職務(wù):項(xiàng)目助理
項(xiàng)目描述:華海藥業(yè)成立于1989年,2003年上市,有員工3400人。公司從生產(chǎn)醫(yī)藥中間體起家,逐漸發(fā)展到化學(xué)原料藥、西藥制劑的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的集團(tuán)公司,與世界五百?gòu)?qiáng)藥企前十均有合作,被譽(yù)為“全球普利專家”。本項(xiàng)目歷時(shí)8個(gè)月,為華海藥業(yè)核心管理團(tuán)隊(duì)建立起一整套以周報(bào)、月報(bào)和質(zhì)詢會(huì)為主導(dǎo)的企業(yè)管理系統(tǒng)。
【授課風(fēng)格】
趙老師潛心研究過100多家成功企業(yè)的管理運(yùn)營(yíng)模式,她的課程實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng),落地性強(qiáng),幽默風(fēng)趣、寓教于樂、推崇快樂學(xué)習(xí),內(nèi)容涵蓋執(zhí)行力、職業(yè)化、管理技能、職業(yè)心態(tài)、壓力與情商管理等,在這些領(lǐng)域有著深厚的管理理論知識(shí)和豐富的管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。趙老師對(duì)企業(yè)實(shí)際運(yùn)作中存在的問題有著深刻的了解和感悟,提供的培訓(xùn)皆為咨詢式培訓(xùn),注重實(shí)效,能真正幫助企業(yè)克服困境,幫助學(xué)員解決困惑,提升管理水平。
【服務(wù)客戶】
電氣電子:格力集團(tuán)、中航光電有限公司、耐克森集團(tuán)、索菲特電氣、錦州遼晶、泰科電子、山東華辰泰爾科技股份有限公司、達(dá)信電子華然裝飾集團(tuán)
生產(chǎn)制造:盛泰集團(tuán)、日世電機(jī)、珠海雙贏集團(tuán)、榮森海姆(北京)輸送系統(tǒng)有限公司、山東恒豐橡塑有限公司、特瑞堡工業(yè)、立訊精密集團(tuán)
地產(chǎn)行業(yè):信地置業(yè)、匯能集團(tuán)、恒大地產(chǎn)、中南集團(tuán)、榮盛集團(tuán)、中建集團(tuán)、中國(guó)國(guó)貿(mào)、深圳華僑城、和記黃埔、上海大悅城、萬(wàn)科集團(tuán)、金隅地產(chǎn)、河南長(zhǎng)建置業(yè)、泰辰置業(yè)、河南尚正地產(chǎn)、邯鄲現(xiàn)代地產(chǎn)
銀行金融:中國(guó)銀行、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、招商銀行、民生銀行、中信銀行、郵儲(chǔ)銀行、江蘇銀行、錦州銀行、甘肅金融資本、河南助業(yè)投資擔(dān)保、燕趙財(cái)險(xiǎn)、西安天安人壽、鼎基投資集團(tuán)
餐飲行業(yè):藍(lán)枸飲料、同慶樓集團(tuán)、五洲大酒店、卡爾頓酒店、河南省酒店用品協(xié)會(huì)、德克士、杜康酒業(yè)、古井貢、三井酒業(yè)、安德莉亞烘焙食品
其他:麥可思特、愛舒樂、捷迪訊、斗山、中國(guó)遠(yuǎn)洋集團(tuán)、寶島電動(dòng)車、山東比德文、中國(guó)煙草、瀚洋天辰、河南亞投集團(tuán)、河南工程局、三河工信局、湖北省交通運(yùn)輸廳、世紀(jì)佳緣、中國(guó)航天、中原鐵道工程局、京東典藏、百靈天地環(huán)保、優(yōu)保聯(lián)、博康財(cái)稅、廣汽傳祺、宇通客車、平安大眾汽修連鎖、中國(guó)國(guó)旅、北京歐美亞、香港盛鴻、艾思迪化妝品、韓國(guó)秀麗媤、彩娜菲詩(shī)
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企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航
企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷
2025年
2024年
職業(yè)技能培訓(xùn)推薦公開課
名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)

張雁濱老師
素質(zhì)重塑創(chuàng)始人、接受過國(guó)際教練聯(lián)合會(huì)(ICF)認(rèn)證的訓(xùn)練,獲得專業(yè)教練資格,接受過NLP國(guó)際專業(yè)及格...

李皓明老師
李皓明老師 職場(chǎng)效能提升專家 12年團(tuán)隊(duì)管理與項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 10年企業(yè)大學(xué)與人才培養(yǎng)體系建設(shè)實(shí)戰(zhàn)...