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內(nèi)訓師教學設計和主導技能訓練(第二部:導)

【課程編號】:NX26910

【課程名稱】:

內(nèi)訓師教學設計和主導技能訓練(第二部:導)

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:員工培訓

【培訓課時】:二天(12小時)

【課程關鍵字】:內(nèi)訓師培訓

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【課程緣起】

企業(yè)在發(fā)展過程中,離不開人才的大量需求。而人才的培養(yǎng)成為企業(yè)的重要部分。在人才培養(yǎng)中,培訓課程體系是最重要的一個環(huán)節(jié)。如何提煉自己企業(yè)的案例,如何開發(fā)適合自己企業(yè)的課件,讓知識、技能和經(jīng)驗在企業(yè)里得到有效傳承。這是每個想做大、做強的企業(yè)都要面對的問題。

【課程收益】

讓您掌握不同的培訓方法,培訓不再沉悶

讓您在開場吸引聽眾,結(jié)尾強化印象,提升培訓效果

讓您有效控制培訓進度,達到理想的狀態(tài)

讓你內(nèi)外兼修,在培訓方面變得更加職業(yè)化

【課程對象】

企業(yè)管理者、內(nèi)部培訓師和所有準備從事或正在從事培訓的人員

【課程大綱】

序:教學須知

1.成年人的學習特點

2.遺忘曲線

3.左右腦與培訓

第一項訓練:教學設計

一、形式多樣---教學方法的選擇

(一)常規(guī)培訓八法(定義,優(yōu)缺點,操作方法)

講授法、提問法、案例法、視頻法、

演示法、游戲法、研討法、角色扮演法

(二)行動學習法

(三)五星教學法

課堂訓練:同一個課程內(nèi)容,不同的方法講授

二、開關之術(shù)--有效開場和結(jié)尾

(一)一鳴驚人--開場設計

1、開場三功能 2、開場五方法 3、開場四誤區(qū)

課堂訓練:給您的課程設計有效的開場

(二)意猶未盡--結(jié)尾設計

1、結(jié)尾四功能 2、結(jié)尾六方法 3、結(jié)尾三誤區(qū)

課堂訓練:給您的課程設計有效的結(jié)尾

三、承轉(zhuǎn)技術(shù)---內(nèi)容的自然過渡

1、承轉(zhuǎn)三功能 2、承轉(zhuǎn)四方法 3、承轉(zhuǎn)二誤區(qū)

第二項訓練:培訓主導

一、隨機應變--有效控場的方法

1.場面失控的四種原因

2.有效控場的三個原則

3.有效控場的七個方法

4.常見問題的處理方法

課堂訓練:面對不同的突發(fā)狀況,如何有效面對

二、專業(yè)形象---職業(yè)講師風范

1.形象不專業(yè)的五個表現(xiàn)

2.塑造專業(yè)形象的五個方法

1)贊美和推崇 2)流利的語言 3)精熟內(nèi)容

4)職業(yè)裝 5)標準講臺形體

課堂討論:如何讓自己從內(nèi)到外變得更加職業(yè)

三、培訓組織---后勤保障管理

1、課前準備 2、課中協(xié)助 3、課后跟進

蘇老師

團隊領導力沙盤 蘇積蟬

【專業(yè)資質(zhì)】

團隊領導力沙盤《王者歸來》設計者和主講者

中華講師網(wǎng)百強講師、國家企業(yè)培訓師

沙盤認證講師、ETT163品牌認證導師

行動學習引導師

2019年“我是好講師大賽”全國百強

2019年“我有好課程大賽”全國二十強

2019年《王者歸來》獲沙盤賽區(qū)十強課程

先后在羅浮山國藥、環(huán)球石材、嘉榮超市、維也納等公司擔任培訓負責人

【授課風格】

前瞻的理念、獨到的觀點、實用的方法、幽黙的語言,豐富的知識,結(jié)合16年在銷售、教育、珠寶、石材、藥業(yè)、超市、電商、餐飲、酒店、3D打印機等行業(yè)的管理經(jīng)驗,形成了深入淺出、知行合一、歡快氛圍的授課風格。

【主講課程】

一、內(nèi)訓師系列課程(TTT):

1、《三部成師Ⅰ--內(nèi)訓師課程設計和開發(fā)技能訓練》

2、《三部成師Ⅱ--內(nèi)訓師教學設計和主導技能訓練》

3、《三部成師Ⅲ--內(nèi)訓師課程呈現(xiàn)和演講技能訓練》

4、《內(nèi)訓師講授式授課訓練》

5、《言值驚人---語言全腦表達六項訓練》

6、《感同身受---語言畫面感生動表達訓練》

7、《煉經(jīng)成課----基于崗位經(jīng)驗萃取的課程開發(fā)工作坊》

8、《向高手學習--案例萃取工作坊》

二、沙盤系列課程:

1、《鐵路大亨---商務談判與溝通沙盤》

2、《沙漠掘金---團隊建設與目標管理沙盤》

3、 3、《模擬聯(lián)合國---跨部門溝通沙盤》

4、《王者歸來---中高管理者團隊領導力沙盤》

三、管理技能系列課程:

1、《航海圖:目標與計劃管理》

2、《效率人生:卓越時間管理修煉》

3、《新人駕到:新員工的有效輔導技能訓練》

4、《燈塔之光:中基層管理者必修的激勵課》

5、《人際溝通藝術(shù):基于性格的差異化溝通(DISC)》

6、《關鍵對話:中基層管理者職場溝通技能訓練》

7、《同理心溝通:職場人員“相見恨晚”的溝通必修課 》

8、《雷厲風行:中基層管理者執(zhí)行力培訓》

9、《職場直通車:中基層管理能力提升訓練》

10、《萬眾一心:打造高績效工作團隊》

【服務客戶】

眾和化塑、新華柏紙、立藝珠寶、羅浮山國藥股份、協(xié)力膠盒、福麒珠寶、燃氣集團、環(huán)球石材、保力得物流、寶柏公司、嘉榮超市、維也納酒店、自家人、龍鳳山莊、嘉輝會酒店、藍思科技、廣東惠邦、廣宇鋁業(yè)、隆塬地產(chǎn)、豪恩聲學、貴州人力資源育中心、愛普生、創(chuàng)想三維、九州陽光電源等

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趙老師10余年大中型企業(yè)的人力資源管理實踐經(jīng)驗,歷任培訓經(jīng) 理、人力資源總監(jiān)等職,曾供職于中國南方航...

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