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戰(zhàn)略解碼與系統(tǒng)思考

【課程編號】:NX34096

【課程名稱】:

戰(zhàn)略解碼與系統(tǒng)思考

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:戰(zhàn)略管理培訓

【培訓課時】:2天

【課程關鍵字】:戰(zhàn)略解碼培訓,系統(tǒng)思考培訓

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課程介紹

戰(zhàn)略解碼是指通過可視化的方式,將組織的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為全體員工可理解、可執(zhí)行的行為的過程。以公司戰(zhàn)略和部門業(yè)務目標為基礎,自上而下垂直分解,保證縱向承接一致性。確保集團戰(zhàn)略能夠得到落實與執(zhí)行。

課程特色

1.透過講師深入淺出、幽默風趣、見解獨到的講演,使學習輕松愉快。

2.講師行業(yè)經(jīng)驗豐富,可針對實際狀況進行解析。

3.授課講師豐富的實務經(jīng)驗與操作手法使學員能即學即用。

4.針對個案進行分析與研究,理論與實務能充分結(jié)合

授課方式

啟發(fā)式講授、互動式教學、小組討論、案例分析、角色扮演、導師多年的實際工作經(jīng)驗和從事職業(yè)顧問案例開放式與您分享。

課程目的

1.戰(zhàn)略解碼的應有認知;了解什么是戰(zhàn)略

2.如何做戰(zhàn)略思考,判斷業(yè)務發(fā)展趨勢,分析行業(yè)發(fā)展規(guī)律;

3.通過系統(tǒng)思考,行業(yè)分析,SWOT分析對前瞻性的預判,分析出潛在的發(fā)展機會;

4.學會戰(zhàn)略解碼,從集團分解到本單位,提升落實戰(zhàn)略的能力,以及戰(zhàn)略績效落地能力;

課程大綱

一、戰(zhàn)略解碼的應有認知時代在變,環(huán)境在變的趨勢分析

未來趨勢,經(jīng)營導向的掌握要領

破除行動慣性陷阱

親身體驗,個案實證的成功要領

討論:我們的未來共識(戰(zhàn)略解碼的基礎)

我們的使命-我們的事業(yè)是什么?

我們對未來的愿景規(guī)劃-在未來渴望成為的樣子

我們的經(jīng)營目標-中期與長期

深度思考的三個C

顧客(Customer)

競爭對手(Competitor)

企業(yè)本身(Company)

二、戰(zhàn)略系統(tǒng)思考系統(tǒng)洞察的四種觀點

事件層次的觀點

行為變化趨勢層次的觀點

系統(tǒng)結(jié)構層次的觀點

心智模式層次的觀點

系統(tǒng)思考的要訣

事件思考

趨勢思考

結(jié)構思考

心智模式

戰(zhàn)略系統(tǒng)思維基模

成長上限

舍本逐末

反應遲緩

目標侵蝕

惡性競爭

富者越富

共同的悲劇

飲酖止渴

成長投資不足

系統(tǒng)思考中,基模的三種用途

前瞻:行動當下的提醒

回顧:現(xiàn)存問題的了解

溝通:解說復雜之系統(tǒng)

戰(zhàn)略系統(tǒng)思維的8大法則的應用核心

整體法則:局部的簡單疊加不等于整體。

大局法則:戰(zhàn)略上的問題不可能通過戰(zhàn)術手段來改變。

長遠法則:不謀萬世者不足以謀一時。

要素法則:重要的少數(shù)制約整體的行為。

聯(lián)系法則:事物之間的聯(lián)系比事物本身更重要。

結(jié)構法則:結(jié)構決定系統(tǒng)的性質(zhì)和功能

層次法則:相同的要素在不同的層次上價值不同。

系統(tǒng)法則:以簡馭繁,化繁為簡的方法。

行業(yè)趨勢分析技巧

環(huán)境因素分析

產(chǎn)業(yè)分析

顧客分析

競爭對手分析

公司能力分析

產(chǎn)品組合分析

市場組合分析

強勢與弱勢匯總

SWOT整合分析

三、戰(zhàn)略解碼執(zhí)行與控制

集團戰(zhàn)略分解為事業(yè)部乃至各功能模塊的戰(zhàn)略與績效

戰(zhàn)略績效指標與衡量考核

如何建構企業(yè)「戰(zhàn)略地圖」-平衡計分卡

發(fā)展關鍵績效指標

評選KPI

建構KPI的因果關系

擬定行動方案

分配資源

個案分享

集團和總部戰(zhàn)略目標分解與執(zhí)行

公司目標如何分到各部門,各部門目標如何分到各職位

部門業(yè)務重點。確定那些因素與公司業(yè)務相互影響;

確定業(yè)務標準。定義成功的關鍵要素,滿足業(yè)務重點所需的策略手段。

確定關鍵業(yè)績指標,判斷一項業(yè)績標準是否達到的實際因素。

如何針對不同職位進行目標分解

制定目標完成行動的計劃之步驟

整體目標體系化、徹底化

模擬實戰(zhàn):評估策略后,構建策略地圖、擬定行動方案,評選KPI指標,落地執(zhí)行。

劉老師

學歷與現(xiàn)職:臺灣政治大學法律系畢業(yè),MBA 出生:臺灣

經(jīng)歷:臺灣大英法律事務所所長;歐亞法律事務所合伙律師;雍華國際電子有限公司CEO;春達國際股份有限公司總經(jīng)理;臺灣麥金士企管顧問股份有限公司執(zhí)行副總廣東龍邦物流有限公司執(zhí)行總經(jīng)理兼華北區(qū)總經(jīng)理;深圳市麥金士企業(yè)管理咨詢有限公司CEO;清華大學長春總裁班客座教授,北京交通大學汽車營銷EMBA班特聘講師,上海交通大學及華北電力大學研修班特邀授課講師,眾多銀行證券等金融機構特聘講師。

簡要介紹

臺灣劉成熙老師為兩岸三地著名實戰(zhàn)管理培訓專家,曾是臺灣著名律師,擁有8年的律師生涯和7年的高管實戰(zhàn)管理 (戰(zhàn)略及市場,以及人力資源),18年管理咨詢與培訓功底和經(jīng)驗,全面深入了解兩岸三地企業(yè)特點(國企;私企;中資;外資企業(yè))的全部營運,以國際化的培訓理念,傳授學員實戰(zhàn)思路,透過突破習慣領域,用行動學習的方法;讓學員成功突破心智模式,使學員產(chǎn)生行動,帶領企業(yè)再創(chuàng)佳績)。他已悄然服務授課50家世界五百強企業(yè),120余家中國五百強企業(yè),1500多家中型企業(yè),線上線下累計近百萬企業(yè)中高管和精英學員,始終堅持專業(yè)創(chuàng)造價值的服務理念,獲得客戶超高滿意度和客戶返聘率,授課量在行業(yè)內(nèi)遙遙領先。

品牌知名度:

中華講師網(wǎng)管理領導類講師排名前5名以內(nèi),綜合實時排名前15名以內(nèi),總裁網(wǎng)博客點擊率人際全網(wǎng)前20名以內(nèi), 中國實戰(zhàn)派講師100強之一,臺灣講師內(nèi)地授課量前三甲,持續(xù)九年授課每年達到280天以上。

演講與授課專題:

企業(yè)戰(zhàn)略管理與策略規(guī)劃

戰(zhàn)略解碼與執(zhí)行工作坊

年度經(jīng)營計劃制定與執(zhí)行

企業(yè)戰(zhàn)略創(chuàng)新與變革

突破習慣領域-打造組織再成長的動力

創(chuàng)新管理與領導變革之道

LTP卓越領導力&情境領導&情商領導力

教練領導力&變革領導力

MTP中高層干部管理技能提升(12大模塊)

商務演講與呈現(xiàn)技巧

部屬培育與在職OJT

目標管理與績效考核

卓越績效管理實務

高效執(zhí)行力打造卓越企業(yè)

企業(yè)內(nèi)部講師培訓TTT(初中高)

跨部門溝通與協(xié)作技巧#管理溝通技巧

非職權影響說服力與沖突管理

問題分析與決策方法&系統(tǒng)思考&決斷

BLM戰(zhàn)略與執(zhí)行&戰(zhàn)略KPI制定與目標分解

麥肯錫解決問題七步成詩

雙贏商務談判技巧

高效能人士的七個習慣

創(chuàng)新思維&金字塔原理邏輯思維訓練

高績效團隊建設#沖突管理

新生代后員工管理技巧#學習型組織創(chuàng)建

績效面談與輔導技巧&招聘與面試技巧

企業(yè)教練技術&基于教練技術的輔導技巧

人才培養(yǎng)與組織建設

非人力資源經(jīng)理人的人力資源管理

高端客戶營銷心理學與溝通技巧

高端優(yōu)質(zhì)客戶服務與投訴技巧

顧問式銷售與大客戶銷售技巧

市場營銷策略與銷售技巧

無邊界管理與群策群力

授課方式

啟發(fā)式講授、互動式教學、體驗式學習,小組討論、案例分析、角色扮演、情景模擬、管理游戲、導師多年的實際工作經(jīng)驗和從事職業(yè)顧問案例開放式與您分享

講師風格

透過講師深入淺出、幽默風趣、見解獨到的講演,使學習輕松愉快;講師行業(yè)經(jīng)驗豐富,可針對實際狀況進行解析;授課講師豐富的實務經(jīng)驗與操作手法使學員能即學即用。針對個案進行分析與研究,理論與實務能充分結(jié)合

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