企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航
企業(yè)管理培訓(xùn)公開課計(jì)劃
企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷
2024年
研發(fā)管理培訓(xùn)公開課
研發(fā)管理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程
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集成產(chǎn)品開發(fā)全流程運(yùn)作機(jī)制與全生命周期管理
【課程編號】:MKT043792
集成產(chǎn)品開發(fā)全流程運(yùn)作機(jī)制與全生命周期管理
【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】:研發(fā)管理培訓(xùn)
【時間安排】:2025年01月03日 到 2025年01月04日7800元/人
2024年11月15日 到 2024年11月16日7800元/人
2024年05月31日 到 2024年06月01日7800元/人
【授課城市】:上海
【課程說明】:如有需求,我們可以提供集成產(chǎn)品開發(fā)全流程運(yùn)作機(jī)制與全生命周期管理相關(guān)內(nèi)訓(xùn)
【課程關(guān)鍵字】:上海集成產(chǎn)品開發(fā)培訓(xùn),上海生命周期管理培訓(xùn)
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課程背景
企業(yè)常見七大痛點(diǎn)>>
產(chǎn)品研發(fā)管理
1、市場與研發(fā)脫節(jié),產(chǎn)品開發(fā)不能滿足市場需要
2、機(jī)會多,不加選擇,成功率低,研發(fā)忙亂
3、產(chǎn)品多,型號雜亂,缺乏明星產(chǎn)品
4、市場機(jī)會多,技術(shù)跟不上,產(chǎn)品出不來
5、有產(chǎn)品,找不準(zhǔn)市場,賣不好
6、職能型組織,部門墻厚,跨部門協(xié)同難
7、員工積極性低,離職率高,人才難招、難留
培訓(xùn)收益
1、理解產(chǎn)品經(jīng)營管理在企業(yè)中的位置及作用
2、學(xué)習(xí)業(yè)界產(chǎn)品經(jīng)營管理的多種方法及其適用性
3、掌握集成產(chǎn)品研發(fā)(IPD)的精髓和核心思想
4、學(xué)習(xí)如何提高產(chǎn)品開發(fā)效率,掌握結(jié)構(gòu)化的產(chǎn)品開發(fā)流程和跨部門團(tuán)隊(duì)運(yùn)作模式,提高運(yùn)作效率
5、掌握業(yè)務(wù)決策的作用及意義,以及高層領(lǐng)導(dǎo)在其中的角色及職責(zé)
6、學(xué)習(xí)如何在產(chǎn)品設(shè)計(jì)中構(gòu)筑質(zhì)量和成本優(yōu)勢
7、學(xué)習(xí)產(chǎn)品生命周期管理的核心理念和管理機(jī)制
8、理解IPD的整體業(yè)務(wù)框架,以及核心的業(yè)務(wù)及關(guān)系
9、學(xué)習(xí)如何確保企業(yè)有實(shí)施IPD落地的能力
7、學(xué)習(xí)產(chǎn)品生命周期管理的核心理念和管理機(jī)制
8、理解IPD的整體業(yè)務(wù)框架,以及核心的業(yè)務(wù)及關(guān)系
9、學(xué)習(xí)如何確保企業(yè)有實(shí)施IPD落地的能力
課程對象
企業(yè)董事長、企業(yè)總裁/CEO/總經(jīng)理、研發(fā)總經(jīng)理/副總、公司總工
課程大綱
第一部分:如何看待IPD與企業(yè)經(jīng)營之間的關(guān)系
1、從價值鏈看企業(yè)經(jīng)營
2、業(yè)界在產(chǎn)品價值鏈上出現(xiàn)的問題及困擾
3、我們應(yīng)該怎樣去改善與解決?
4、集成產(chǎn)品開發(fā)(IPD)在企業(yè)管理體系中的位置
5、IPD與各流程之間的關(guān)系
6、演練:梳理出本企業(yè)的核心業(yè)務(wù),并畫出本企業(yè)的核心業(yè)務(wù)流,梳理出產(chǎn)品研發(fā)流程與周邊流程的關(guān)系
第二部分:IPD核心思想
1、核心思想之一:把產(chǎn)品開發(fā)當(dāng)做投資來管理
2、核心思想之二:由市場驅(qū)動產(chǎn)品開發(fā)
3、核心思想之三:快速高效的推出產(chǎn)品
4、核心思想之四:在設(shè)計(jì)中構(gòu)筑質(zhì)量和成本優(yōu)勢
5、研討:我們企業(yè)研發(fā)管理的核心理念應(yīng)該是什么?我們?nèi)绾温鋵?shí)這些核心理念?哪些行動可以馬上開展?計(jì)劃如何?
第三部分:IPD業(yè)務(wù)框架解析-業(yè)界最佳的產(chǎn)品管理模式展現(xiàn)
1、IPD體系的整體框架
2、IPD體系的核心業(yè)務(wù)流程
3、IPD的組織體系和決策機(jī)制
4、IPD的生命周期管理機(jī)制
5、研討:我們企業(yè)的研發(fā)管理流程框架應(yīng)該是怎么樣的?哪些流程目前問題最多?我們的方案是什么?
第四部分:企業(yè)實(shí)施IPD如何能夠落地?
1、IPD等級診斷
2、IPD 未來3-5年目標(biāo)
3、對IPD各要素進(jìn)行排序
4、IPD 3年建設(shè)路標(biāo)
5、IPD實(shí)施策略和方法
6、IPD 實(shí)施計(jì)劃
7、研討:我們企業(yè)研發(fā)能力處于什么等級?我們3-5年的研發(fā)管理改進(jìn)目標(biāo)是什么?我們的IPD建設(shè)路標(biāo)是什么?我們的IPD事實(shí)策略是什么?我們IPD實(shí)施的主計(jì)劃是什么?
劉老師
15年華為工作經(jīng)驗(yàn),歷任華為智能業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理、產(chǎn)品與解決方案體系運(yùn)作質(zhì)量成本部部長、研發(fā)副總裁等職務(wù)
職業(yè)經(jīng)歷:
15年華為工作經(jīng)驗(yàn),歷任華為智能業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理、智能業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理、產(chǎn)品與解決方案體系運(yùn)作質(zhì)量成本部部長、研發(fā)副總裁等職務(wù);變革管理方面歷任華為IPD研發(fā)變革項(xiàng)目經(jīng)理和IFS財(cái)經(jīng)變革項(xiàng)目經(jīng)理等職務(wù)。負(fù)責(zé)華為IPD的設(shè)計(jì)、推廣、落地工作,具有深厚的產(chǎn)品開發(fā)、研發(fā)管理和業(yè)務(wù)變革實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。
擅長領(lǐng)域:
企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃
企業(yè)運(yùn)營管理
營銷規(guī)劃與管理
集成產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品系統(tǒng)工程
服務(wù)客戶:
星網(wǎng)銳捷(002396)、中國電子科技集團(tuán)、邁瑞醫(yī)療、九陽集團(tuán)(002242)、海康威視(002415)、順絡(luò)電子(002138)、與德科技、聚飛光電(300303)、金風(fēng)科技(002202)、浪潮信息(000977)、鐵騎力士、豪鵬國際、銳明技術(shù)、芯海科技、禾苗通信等