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戰(zhàn)略設(shè)計(jì)與執(zhí)行的力量—業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力模型BLM

【課程編號(hào)】:NX30460

【課程名稱】:

戰(zhàn)略設(shè)計(jì)與執(zhí)行的力量—業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力模型BLM

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:可根據(jù)客戶需求協(xié)商安排

【課程關(guān)鍵字】:領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

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【需求情況】:

戰(zhàn)略源于對(duì)現(xiàn)狀的不滿,不滿表現(xiàn)為對(duì)現(xiàn)在和期望業(yè)績(jī)之間差距的感知。彌補(bǔ)業(yè)績(jī)差距或者機(jī)會(huì)差距不僅需要借助戰(zhàn)略設(shè)計(jì)來評(píng)估機(jī)會(huì)和進(jìn)行有效的業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)來有效的實(shí)施,執(zhí)行也同樣重要,即通過評(píng)估和構(gòu)建組織能力,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)目標(biāo)的能力。華為基于“戰(zhàn)略管理才是科學(xué)”,始終貫徹戰(zhàn)略管理是為實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的以終為始的管理過程。實(shí)現(xiàn)從市場(chǎng)洞察→戰(zhàn)略規(guī)劃→戰(zhàn)略解碼展開→組織協(xié)同→戰(zhàn)略實(shí)施和監(jiān)控管理→戰(zhàn)略評(píng)估和績(jī)效管理的一致化和全閉環(huán)管理,且動(dòng)態(tài)適配通過對(duì)戰(zhàn)略的分解,提煉關(guān)鍵任務(wù),根據(jù)戰(zhàn)略去布陣點(diǎn)兵和營造氛圍,確保企業(yè)從頂層設(shè)計(jì)到戰(zhàn)略到執(zhí)行落地的一致性。 為什么企業(yè)戰(zhàn)略制定沒有頭緒?做出來的戰(zhàn)略無法執(zhí)行?執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)遇到很多文化、人才、組織等問題,最終導(dǎo)致戰(zhàn)略成為落滿灰塵和口號(hào)。

1、公司戰(zhàn)略定位不準(zhǔn),再多機(jī)會(huì)也不知道哪個(gè)合適,哪些是坑? 2、戰(zhàn)略只落在紙面上墻面上,該如何落實(shí)在經(jīng)營管理中?

3、業(yè)務(wù)增長遲早遇到天花板,如何布局公司戰(zhàn)略才能整體持續(xù)突破?

4、戰(zhàn)略執(zhí)行過程中銷售、研發(fā),以及各職能部門難拉通,如何做到力出一孔?

5、公司上下對(duì)于戰(zhàn)略沒有充分共識(shí),戰(zhàn)略意圖如何在戰(zhàn)略規(guī)劃中體現(xiàn)?

6、戰(zhàn)略規(guī)劃很漂亮,滾動(dòng)執(zhí)行難落地,如何構(gòu)建可落地的戰(zhàn)略管理體系?

7、戰(zhàn)略與組織績(jī)效脫節(jié),如何形成系統(tǒng)性的戰(zhàn)略解碼方法論?

【學(xué)員對(duì)象】:

企業(yè)董事長、總經(jīng)理、BG總裁

一.戰(zhàn)略模型概述

1.戰(zhàn)略模型介紹

2.戰(zhàn)略的主要范圍(珠峰之旅)

3.戰(zhàn)略模型對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略制定與執(zhí)行的業(yè)務(wù)價(jià)值

4.領(lǐng)導(dǎo)力是戰(zhàn)略的根本

5.核心價(jià)值觀是戰(zhàn)略的基礎(chǔ)

6.業(yè)績(jī)差距及主要原因分析 示例:產(chǎn)品線的財(cái)務(wù)表現(xiàn),市場(chǎng)表現(xiàn) 二.戰(zhàn)略規(guī)劃

1.戰(zhàn)略規(guī)劃框架(五看三定)

2.市場(chǎng)洞察(看行業(yè)/看客戶/看競(jìng)爭(zhēng)/看自己/看機(jī)會(huì))

3.戰(zhàn)略意圖

4.創(chuàng)新焦點(diǎn)

5.業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)(客戶選擇/價(jià)值定位/價(jià)值獲取/活動(dòng)范圍/戰(zhàn)略控制)

6.風(fēng)險(xiǎn)管理

7.戰(zhàn)略制定的落腳點(diǎn)是業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)

8.業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)是邁向執(zhí)行的關(guān)鍵

三.戰(zhàn)略執(zhí)行

1.戰(zhàn)略執(zhí)行的主要組成部分

2.關(guān)鍵任務(wù)

3.檢查與內(nèi)外部合作伙伴之間的相互依賴關(guān)系

4.正式組織

5.人才

6.文化與組織氛圍定義

7.全面思考各個(gè)要素,才能切實(shí)保證組織的長短期收益與持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展

8.根因分析與關(guān)鍵任務(wù)

四.總結(jié) 利用BLM作為思維框架,通過行動(dòng)學(xué)習(xí)的方式來挑戰(zhàn)傳統(tǒng)思維,逐步提升業(yè)務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)在各方面的戰(zhàn)略思維能力

戰(zhàn)略解碼概述

1. 為什么要戰(zhàn)略解碼?

2.戰(zhàn)略解碼介紹-why(目的)

3.戰(zhàn)略解碼介紹-How(原則)

4.戰(zhàn)略解碼介紹-How(方法)

5.什么是BEM(戰(zhàn)略解碼工具)

6.BEM戰(zhàn)略解碼六步法

7.什么是CSF?

第一步:明確戰(zhàn)略方向及其運(yùn)營意義

1. 什么是戰(zhàn)略方向

2. 戰(zhàn)略方向的運(yùn)營意義

3. 明確戰(zhàn)略方向和戰(zhàn)略KPI

4. 明確戰(zhàn)略方向的工作過程

第二步:戰(zhàn)略地圖作用

1. 如何識(shí)別CSF

2. CSF識(shí)別工具

3. 戰(zhàn)略地圖繪制方法

第三步:年度業(yè)務(wù)關(guān)鍵措施與目標(biāo)

1. 確定措施和目標(biāo)的流程

2. 年度業(yè)務(wù)關(guān)鍵任務(wù)與目標(biāo)

第五步:分解年度業(yè)務(wù)關(guān)鍵措施&目標(biāo)

1. 年度業(yè)務(wù)關(guān)鍵措施&目標(biāo)的方法

2. 制定重點(diǎn)工作

常老師

華為常興老師實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)

常興老師25年在企業(yè)中高層管理的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷。25年在企業(yè)中高層營銷管理的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷。期間在電子部企業(yè)負(fù)責(zé)整機(jī)電路IT設(shè)計(jì)。后作為設(shè)計(jì)院項(xiàng)目通信專業(yè)工程師負(fù)責(zé)國家鐵路網(wǎng)規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工和監(jiān)理工作。

98年入職華為。期間負(fù)責(zé)投標(biāo)和解決方案部門的籌建、人才培養(yǎng)和運(yùn)營工作。2005年底負(fù)責(zé)華為公司級(jí)LT運(yùn)營商寬帶全國招標(biāo)項(xiàng)目,拿到份額第一。2006年負(fù)責(zé)西北三省市場(chǎng)開拓和產(chǎn)品銷售及品牌建立工作,2006年底,超額完成公司1.2億銷售任務(wù)并拿下戰(zhàn)略性電信網(wǎng)絡(luò)改造項(xiàng)目。

06年-09年期間在華為大學(xué)負(fù)責(zé)全球客戶經(jīng)理培訓(xùn)工作,開發(fā)了華為公司營銷精品課程有:【顧問式銷售項(xiàng)目運(yùn)作與流程管理】;【無需讓步的說服藝術(shù)—雙贏談判】;【企業(yè)大客戶關(guān)系拓展與建立】。【項(xiàng)目營銷沙盤模擬實(shí)戰(zhàn)對(duì)抗演練課程】【海外市場(chǎng)戰(zhàn)略營銷—九招制勝】。作為內(nèi)聘專家參加華為公司跨國CEO人才培養(yǎng)項(xiàng)目【KAM領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展項(xiàng)目】。

09年作為華為海外市場(chǎng)部干部部學(xué)習(xí)發(fā)展部門負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)華為全球銷售經(jīng)理學(xué)習(xí)發(fā)展和營銷能力提升工作。期間遠(yuǎn)赴 亞太、中東、中亞、北非、歐洲、獨(dú)聯(lián)體授課并培養(yǎng)課程講師。三年累計(jì)培養(yǎng)2

000多名銷售經(jīng)理,平均授課滿意度96%,連續(xù)三年授予公司級(jí)金牌講師。

2011參加【華為公司CRM變革項(xiàng)目LTC銷售流程梳理小組】,參與開發(fā)設(shè)計(jì)華為公司解決方案銷售LTC流程并交付實(shí)施。

【擅長領(lǐng)域】:作為咨詢顧問為國內(nèi)數(shù)十家上市公司設(shè)計(jì)解決方案銷售流程和營銷體系。在營銷課程開發(fā)設(shè)計(jì)中具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和理論知識(shí),特別對(duì)互聯(lián)網(wǎng)公司、軟件公司、IT制造行業(yè)、商業(yè)銀行、運(yùn)營商行業(yè)的客戶有深入系統(tǒng)、獨(dú)特的理解和思考。在企業(yè)銷售人才培養(yǎng)、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、銷售高管培養(yǎng)領(lǐng)域具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。老師是華為【營銷沙盤模擬實(shí)戰(zhàn)對(duì)抗演練項(xiàng)目】的創(chuàng)始人。為華為軟件、華為終端、華為交付、華為海外各個(gè)代表處設(shè)計(jì)并實(shí)施的【營銷沙盤模擬實(shí)戰(zhàn)對(duì)抗演練項(xiàng)目】項(xiàng)目曾獲得華為公司金牌項(xiàng)目獎(jiǎng),得到了數(shù)千學(xué)員高度好評(píng)。并將項(xiàng)目沙盤應(yīng)用于各個(gè)銀行的對(duì)公業(yè)務(wù)培訓(xùn)中。

華為常興老師授課風(fēng)格

常興老師實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷豐富,且精通心理學(xué),擅長課程設(shè)計(jì)開發(fā),引導(dǎo)、控場(chǎng)能力強(qiáng),對(duì)學(xué)員有極大的吸引力和感召力。注重互動(dòng)式教學(xué)和實(shí)戰(zhàn)演練開發(fā),課程內(nèi)容實(shí)用性和互動(dòng)性極強(qiáng),深受學(xué)員的歡迎和好評(píng)。平和大氣、思辯縝密,學(xué)院智慧與實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的完美結(jié)合。

【主講領(lǐng)域】:

1、《組織—組織大客戶項(xiàng)目型銷售》—【顧問式銷售項(xiàng)目運(yùn)作與流程管理】

2、《無需讓步的說服藝術(shù)》—【雙贏商務(wù)談判技巧】

3、《沙盤模擬實(shí)戰(zhàn)對(duì)抗演練咨詢項(xiàng)目》—【九招制勝】

4、《解決方案銷售流程咨詢項(xiàng)目》—【世界級(jí)解決方案銷售流程】

5、《卓越經(jīng)理人領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展咨詢項(xiàng)目》—【卓越經(jīng)理人領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展】

6、《鑄造為客戶服務(wù)的企業(yè)價(jià)值觀》—【“誰”毀掉了公司的訂單】

7、《運(yùn)用情緒能量把握決策的質(zhì)量》—【頃刻間把握決策的奧秘】

8、《基于價(jià)值轉(zhuǎn)移的企業(yè)創(chuàng)新業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)》—【發(fā)現(xiàn)利潤區(qū)】

9、《華為業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力模型》—【戰(zhàn)略與執(zhí)行的力量】

華為常興老師授課見證

蘇州建設(shè)銀行 【對(duì)公沙盤模擬實(shí)戰(zhàn)對(duì)抗演練項(xiàng)目】、深圳農(nóng)業(yè)銀行【對(duì)公沙盤模擬實(shí)戰(zhàn)對(duì)抗演練項(xiàng)目】、桂林設(shè)銀行 【銀行對(duì)公業(yè)務(wù)銷售項(xiàng)目運(yùn)作與管理】 鎮(zhèn)江中國銀行 【對(duì)公沙盤模擬實(shí)戰(zhàn)對(duì)抗演練項(xiàng)目】、四川建設(shè)銀行 【中層干部管理領(lǐng)航培訓(xùn)項(xiàng)目】、招商銀行 【管理啟航行動(dòng)學(xué)習(xí)—創(chuàng)新思維】、深圳移動(dòng) 【雙贏商務(wù)談判培訓(xùn)項(xiàng)目】 、中國銀行 【管理核心角色領(lǐng)導(dǎo)力行動(dòng)學(xué)習(xí)】、 山東省郵儲(chǔ)銀行、中國銀行淄博分行 《無需讓步的說服藝術(shù)—商務(wù)談判技巧》、 重慶農(nóng)商行、湛江銀行 《無需讓步的說服藝術(shù)—商務(wù)談判技巧》、農(nóng)業(yè)銀行(江西省分行、南通、東營、包頭) 【雙贏商務(wù)談判培訓(xùn)項(xiàng)目】 ?北京銀行、興業(yè)銀行 【對(duì)公銷售-沙盤模擬實(shí)戰(zhàn)對(duì)抗演練項(xiàng)目】、蘇州銀行 《談判藝術(shù)》 ?深圳農(nóng)行【 初級(jí)對(duì)公客戶經(jīng)理沙盤演練】、廣州招行【 對(duì)公客戶經(jīng)理談判技巧訓(xùn)練》、《客戶深度拜訪與客情關(guān)系維護(hù)》及沙盤演練】 ?交行上海總行【對(duì)公客戶經(jīng)理沙盤演練】、烽火通信科技有限公司 六期【九招制勝實(shí)戰(zhàn)演練、銷售項(xiàng)目運(yùn)作與管理培訓(xùn)項(xiàng)目】 、華為公司 【全球跨國CEO人才培養(yǎng)項(xiàng)目】、華為公司 【中東地區(qū)部軟件公司沙盤模擬實(shí)戰(zhàn)對(duì)抗演練項(xiàng)目】、華為西非地區(qū)部 【代表處沙盤模擬演練項(xiàng)目】、華為沙特代表處 【沙盤模擬實(shí)戰(zhàn)對(duì)抗演練項(xiàng)目】、華為全球外籍高級(jí)客戶經(jīng)理 《九招制勝》培訓(xùn)和認(rèn)證 、為中國區(qū)銷售副總裁 《九招制勝》課程培訓(xùn)和認(rèn)證 、華為上海-深圳研究所副總裁 《九招制勝》課程培訓(xùn)、華為大學(xué) 《企業(yè)文化&華為發(fā)展》管理培訓(xùn)。

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企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

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