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培育執(zhí)行文化——強(qiáng)化執(zhí)行力
【課程編號】:NX03264
培育執(zhí)行文化——強(qiáng)化執(zhí)行力
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【所屬類別】:團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)
【培訓(xùn)課時】:2天
【課程關(guān)鍵字】:執(zhí)行文化培訓(xùn)
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課程大綱
引言:組織績效從何而來?
分析:優(yōu)秀管理者模型——心智模式
一、團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)精神
一個人沒有團(tuán)隊(duì)精神將難成大事;一個企業(yè)如果沒有團(tuán)隊(duì)精神將成為一盤散沙;一個民族如果沒有團(tuán)隊(duì)精神也將難以強(qiáng)大。
——李慧波
1、團(tuán)隊(duì)愿景的三大要素
案例:救嬰兒的故事
2、建立共同愿景的三個要點(diǎn)
分享
融合
承諾
3、愿景的三個層次
組織大愿景
團(tuán)隊(duì)小愿景
個人愿景
二、團(tuán)隊(duì)的角色認(rèn)知
1、告別超人時代
分析:《西游記》團(tuán)隊(duì)
2、團(tuán)隊(duì)的角色分類
啟示:貝爾賓團(tuán)隊(duì)角色理論
功能均衡
主動補(bǔ)位
用人之長
容人之短
3、角色轉(zhuǎn)換的能力
三、培育執(zhí)行文化,強(qiáng)化執(zhí)行力
1、培育執(zhí)行文化,強(qiáng)化凝聚力
執(zhí)行案例:致加西亞的信
最好的執(zhí)行者,都是自動自發(fā)的人,他們確信自己有能力完成任務(wù)。他們的個人價值和自尊是發(fā)自內(nèi)心的,而不是來自于他人。
案例啟示:四個道理
企業(yè)文化最大的功能是使員工樹立信念、統(tǒng)一思想
文化案例:沃爾瑪
案例分析:海爾企業(yè)管理理念
案例:迪斯尼公司的快樂文化
2、完善規(guī)章制度,強(qiáng)化監(jiān)督力
• 制度創(chuàng)新
? 制度缺失原因分析
程序設(shè)計(jì):《犯人船》
• 制度建設(shè)要點(diǎn)
• 完善規(guī)章制度,培育規(guī)則意識
• 確立制度權(quán)威
啟示:燙火爐原則
制度前進(jìn)一小步,管理前進(jìn)一大步
恪守規(guī)則,制度的最高境界是習(xí)慣
• 構(gòu)建監(jiān)督約束機(jī)制
人們不會做你希望的,只會做你檢查的"如果你強(qiáng)調(diào)什么,你就檢查什么,你不檢查就等于不重視。"
——IBM總裁郭士納
3、積極有效溝通,強(qiáng)化認(rèn)同力
案例分析:學(xué)生的故事
• 溝通漏斗
? 聽與悟
啟示:
4、運(yùn)用執(zhí)行方法,強(qiáng)化創(chuàng)新力
• 領(lǐng)導(dǎo)方法創(chuàng)新:
案例:猴子的經(jīng)驗(yàn)
• 角度創(chuàng)新的方法
價值排序法
案例討論:“布里丹選擇 ”的啟示是什么?
抓關(guān)節(jié)點(diǎn)的方法
牧童理論——誰是解決問題的關(guān)鍵人
找出關(guān)鍵問題后,要找到解決問題的關(guān)鍵人;
牧童的力氣很小,但卻能牽著牛走;
對于公司來講,就是公司的核心競爭力和掌握核心競爭力的核心人員。
權(quán)變的方法
案例討論:李云龍式領(lǐng)導(dǎo)or趙鋼式領(lǐng)導(dǎo)
“權(quán)”:權(quán)衡比較,判明情況,審時度勢;
“變”:因勢利導(dǎo),把握局勢 。
丁汝昌—老實(shí)敦厚型-R2類
劉步蟾—恃才自傲型-R3類
方伯謙—胸?zé)o大志型-R3類
黃瑞蘭—有恃無恐型-R1類
鄧世昌—嚴(yán)于律已型-R4類
5、提高人員素質(zhì),強(qiáng)化競爭力
崇尚實(shí)踐,善于以求實(shí)精神開拓創(chuàng)新
敢于否定,善于自我超越
智商、情商、膽商、德商,“四商” 共進(jìn)
孫老師
孫學(xué)敏老師
★吉林大學(xué)教授、管理學(xué)博士
★著名實(shí)戰(zhàn)派戰(zhàn)略思想家
★全國領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)學(xué)會、全國政策科學(xué)學(xué)會理事
★遼寧省領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)學(xué)會秘書長、沈陽市委決策咨詢顧問
★人民大學(xué)、廈門大學(xué)等十余所高校客座教授
個人簡介:
孫教授曾任教東北師范大學(xué)、政府官員與國有企業(yè)高管,現(xiàn)任職于中共遼寧省委黨校公共管理教研部,同時擔(dān)任多家大型企業(yè)集團(tuán)高級顧問,人民大學(xué)、廈門大學(xué)、遼寧大學(xué)、東北大學(xué)等十余所高校客座教授。
孫學(xué)敏教授深諳企業(yè)管理精髓,將咨詢與培訓(xùn)結(jié)合起來,十多年來一直從事企業(yè)文化構(gòu)建和實(shí)施、企業(yè)戰(zhàn)略管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面的研究、實(shí)踐和講學(xué)。是目前中國管理咨詢領(lǐng)域里為數(shù)不多的既具有雄厚的理論功底,又具有豐富的市場體驗(yàn)的商儒型培訓(xùn)專家之一。
主講課程:
案例與情景教學(xué)
黨建工作
管理類提綱2020年新
政治類提綱2020年新
全國兩會精神解讀
代表項(xiàng)目:
· 廣發(fā)銀行沈陽分行——《如何當(dāng)好黨支部書記》[2011-11-24]
· 廣發(fā)銀行沈陽分行——《輝煌黨史90年》[2011-11-24]
· 廣發(fā)銀行昆明分行——《加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè) 提升企業(yè)軟實(shí)力》[2011-11-21]
· 省國資委直屬企業(yè)——《領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)提升與自我修煉》[2011-11-09]
· 沈陽卓越勝道咨詢顧問有限公司—《卓有成效的團(tuán)隊(duì)建設(shè)》[2011-10-24]
· 沈陽電信工程局——《有效授權(quán),打造高績效團(tuán)隊(duì)》[2011-10-16]
· 廣發(fā)銀行沈陽分行——《加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),提升企業(yè)軟實(shí)力》[2011-10-14]
· 沈陽鐵路局——《執(zhí)行力與戰(zhàn)略思維》[2011-09-29]
· 沈煤集團(tuán)——《提升管理者的戰(zhàn)略思維能力》[2011-09-20]
· 東北大學(xué)校及各院系領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)班——《培養(yǎng)和提高戰(zhàn)略思維》[2011-09-15]
· 廣發(fā)銀行沈陽分行——2011年紀(jì)律教育月活動《誠信 責(zé)任 創(chuàng)新 篤行》[2011-08-25]
· 建設(shè)銀行晉冀魯豫陜遼六分行基層機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班——《執(zhí)行力》[2011-08-22]
· 建設(shè)銀行晉冀魯豫陜遼六分行基層機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班——《組織行為學(xué)》[2011-08-21]
· 廣發(fā)銀行本溪分行——《增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力 打造高績效團(tuán)隊(duì)》[2011-07-11]
· 赤峰供電系統(tǒng)——《執(zhí)行力建設(shè)》[2011-06-18]
· 沈陽鐵路信號廠——《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》[2011-05-21]
服務(wù)客戶:遼寧省建設(shè)銀行、沈陽浦發(fā)銀行、沈陽廣發(fā)銀行、民航東北管理局、廣汽日野、中國石油天然氣運(yùn)輸公司遼寧分公司、遼寧森威自動化系統(tǒng)有限公司、得力集團(tuán)有限公司沈陽分公司、諾康制藥、榮昌集團(tuán)、諾達(dá)醫(yī)學(xué)科技有限公司、太宇機(jī)電、沈陽統(tǒng)一企業(yè)有限公司、三生制藥、遼寧曙光汽車集團(tuán)有限公司、遼寧惠華汽車集團(tuán)有限公司、何氏集團(tuán)、沈陽大眾企業(yè)集團(tuán)、沈陽匯置地產(chǎn)、沈陽亨通光通信有限公司、沈陽新世界房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、沈陽可口可樂飲料有限公司、時代廣場(沈陽)有限公司、西門子(中國)有限公司沈陽分公司、北方圖書城、東北制藥集團(tuán)銷售有限公司、九星控股、沈陽昊誠電氣設(shè)備有限公司、沈陽市振東建設(shè)工程監(jiān)理有限公司、遼寧省工商局、沈陽市工商局、沈陽鐵路局、赤峰電業(yè)局、東電高培中心、大連電業(yè)局培訓(xùn)中心、遼寧省地稅局、沈陽市地稅局、遼陽石油化纖公司、遼寧省對外貿(mào)易經(jīng)濟(jì)合作廳、遼寧保監(jiān)局、銀監(jiān)局、生命人壽保險股份有限公司遼寧分公司、樂金電子(沈陽)有限公司、沈陽亨通光通信有限公司、中航工業(yè)沈飛民用飛機(jī)有限責(zé)任公司、中關(guān)村在線沈陽分公司、上海連成(集團(tuán))有限公司遼寧分公司、沈陽恒高房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、遼寧光達(dá)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、沈陽國府餐飲連鎖集團(tuán)、沈陽華安測繪有限公司、沈陽吉高房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、億豐時代廣場、沈陽聯(lián)吉房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司、泛華金融、沈陽特種電纜有限公司、沈陽宜家家居有限公司、沈陽安運(yùn)巴士有限公司、沈陽中恒銀座房屋開發(fā)有限公司、沈陽愛夢得管業(yè)有限公司、沈陽時尚實(shí)業(yè)有限公司、遼寧卓越醫(yī)療設(shè)備有限公司、沈陽世紀(jì)融誠科技有限公司、沈陽中燃城市燃?xì)獍l(fā)展有限公司、華能阜新風(fēng)力發(fā)電有限責(zé)任公司、沈陽和平子午線輪胎有限公司、中房集團(tuán)遼寧置業(yè)有限公司、中房集團(tuán)沈陽中房物業(yè)發(fā)展有限公司、遼寧時尚傳媒有限公司、沈陽天廣達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司、沈陽名醫(yī)商業(yè)信息有限公司、沈陽海王星辰醫(yī)藥有限公司
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二十年《財(cái)富》500強(qiáng)跨國企業(yè)高管經(jīng)歷,曾先后任職于惠普公司,戴爾公司等等,擔(dān)任網(wǎng)絡(luò)顧問,部門總經(jīng)理,中國/香港 總監(jiān),公司高級副總裁等職位具有二十年以上的大型...