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4G課件呈現(xiàn)——讓菜鳥也會做PPT

【課程編號】:NX10424

【課程名稱】:

4G課件呈現(xiàn)——讓菜鳥也會做PPT

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:員工培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:2天,6小時/天

【課程關(guān)鍵字】:課件制作培訓(xùn),PPT設(shè)計培訓(xùn)

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課程背景:

在組織經(jīng)驗萃取中,PPT作為課程呈現(xiàn)的主要工具之一。它不僅可以很好的向客戶展現(xiàn)課程表達的核心內(nèi)容,而且還可以幫助講師在不熟悉課程的時候提醒講師此頁PPT的核心內(nèi)容。當(dāng)然也是講師備課使用的重點工具之一。

當(dāng)對于很多內(nèi)訓(xùn)師來說,都會遇到以下兩個問題:不太會做PPT,很多時候PPT堆了很多文字,上課就變成朗讀式;PPT做的不好看,不知道也不會運用如美化大師等PPT速成工具。

課程收益:

● 通過本課程的學(xué)習(xí),讓學(xué)習(xí)者:

● 學(xué)會操作不同類別形式的課程內(nèi)容的調(diào)整

● 學(xué)會操作現(xiàn)場快速搭建PPT結(jié)構(gòu)

● 調(diào)整如何將統(tǒng)文字PPT進行四化:簡單化、表格化、圖示化、圖片化

● 學(xué)會操作如何一健設(shè)置統(tǒng)一排版相關(guān)功能

課程對象:

企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師

課程大綱

課前準備

1. 請?zhí)崆鞍惭bPPT美化大師

2. 請?zhí)崆鞍l(fā)裝思維導(dǎo)圖軟件

3. 統(tǒng)一制作企業(yè)的模板

第一講:“構(gòu)”邏輯

一、課程PPT的組成部分

1. 封面封底

2. 目錄頁和過渡頁

3. 內(nèi)容頁

二、如何快速導(dǎo)入PPT結(jié)構(gòu)

實操演練一:運用美化大師快速導(dǎo)入PPT結(jié)構(gòu)

三、內(nèi)容結(jié)構(gòu)梳理

案例:內(nèi)容不清晰,如何導(dǎo)入PPT?

1. 思維導(dǎo)圖的運用

2. 三種結(jié)構(gòu)順序

1)時間型

2)空間型

3)類屬型

3. 3S分類法

實操演練二:內(nèi)容結(jié)構(gòu)梳理訓(xùn)練

第二講:“構(gòu)”要點

案例:常見的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師的培訓(xùn)課件

1. 顯重點

2. 少即多

實操演練三:根據(jù)學(xué)員原有材料進行內(nèi)容訓(xùn)練

3. 齊字數(shù)

實操演練四:根據(jù)要點內(nèi)容,提練關(guān)鍵詞

4. 化圖示

實操演練五:將關(guān)鍵詞選擇自己喜歡的圖示

5. 簡特效

實操演練六:調(diào)整PPT的動畫特效

第三講:“構(gòu)”風(fēng)格

1. 齊字體

2. 齊色彩

3. 齊段落

4. 微調(diào)整

實操演練七:內(nèi)容結(jié)構(gòu)梳理訓(xùn)練

第四講:“構(gòu)”裝飾

案例:為什么網(wǎng)購來的衣服總是不合身?

一、圖片運用五原則

1. 原則一:圖片和內(nèi)容相關(guān)

2. 原則二:圖片最好去背景

3. 原則三:適當(dāng)運用局部圖

4. 原則四:巧用對齊美畫面

5. 原則五:巧用裁剪補不足

實操演練八:案例素材訓(xùn)練

二、圖表變美三化法

1. 一化:化線為點

2. 二化:化點為花

3. 三化:化靜為動

實操演練九:案例素材訓(xùn)練

三、圖片從哪里來

1. 美化大師

2. 素材網(wǎng)站

實操演練十:給自己的課程尋合適的圖片

馬老師

馬斌老師 TTT培訓(xùn)實戰(zhàn)專家

10年內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)實戰(zhàn)經(jīng)驗

國家二級企業(yè)培訓(xùn)師

五問課程開發(fā)法開創(chuàng)者

六段有效演講認證導(dǎo)師

曾任:愛家伯爵家居 培訓(xùn)總監(jiān)

曾任:千年舟投資集團 商學(xué)院執(zhí)行院長

曾任:騰訊企業(yè)產(chǎn)品浙江營銷中心 培訓(xùn)經(jīng)理

曾任:杭州圣馬汽車用品有限公司 人力資源經(jīng)理

擅長領(lǐng)域:課程開發(fā)、授課技巧、微課開發(fā)、案例開發(fā)、內(nèi)訓(xùn)師團隊建設(shè)、PPT制作

馬斌老師擁有10年內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)實戰(zhàn)經(jīng)驗,在課程設(shè)計與培訓(xùn)實踐中追求三易準則“易學(xué)+易記+易用”,內(nèi)容通過研究、實踐、復(fù)盤、再實踐,最后經(jīng)過總結(jié)提煉,致力打造更適合企業(yè)兼職內(nèi)訓(xùn)師學(xué)習(xí)和運用的課程,累計參與TTT項目60多個,授課150多場,學(xué)員以逾2000人次,課程滿意度94.7%。其中,從2015年-2018年,連續(xù)4年為某世界500強車企進行課程開發(fā)/案例開發(fā)等10多個項目,課程開發(fā)輔導(dǎo)累計300多門課題,培訓(xùn)輔導(dǎo)效果顯著,得到了企業(yè)的高度認可,并向旗下多家全資子公司推薦。

近期代表案例:

■為碧桂園杭紹公司:策劃開展內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)項目,開展《課程清單梳理》、《課程開發(fā)》《授課訓(xùn)練》等課程,并在浙江區(qū)域2019年戰(zhàn)略年會上,杭紹公司年度總匯匯報采用了課程內(nèi)容,得到了集團公司領(lǐng)導(dǎo)好評,浙江區(qū)域公司、環(huán)杭公司在年度計劃中紛紛提出《內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)計劃》。

■為德清農(nóng)商行:開展內(nèi)訓(xùn)師選拔及點評指導(dǎo),專業(yè)的點評受到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認可,并于次月開展《課程開發(fā)》項目,輔導(dǎo)輸出課程20多門。后陸續(xù)開展課程開發(fā)項目10多場,并推薦安吉農(nóng)商行、河南農(nóng)信商業(yè)銀行等客戶。

■為味捷餐飲:提供《微課開發(fā)》課程,得到業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)認可,輸出在線課程80多門,2019年計劃推出商業(yè)講師培養(yǎng)訓(xùn)練營,作為項目核心老師導(dǎo)入訓(xùn)練營。

■為千年舟集團:提供《TTT內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)》課程,每期三天,共3期,共培養(yǎng)講師50多名,輸出課程60多門。

主講課程:

《五問課程開發(fā)——讓內(nèi)訓(xùn)師愛上課程開發(fā)》

《授課如此簡單——讓課程表達更專業(yè)》

《看圖學(xué)做微課——10分鐘微課輕松搞定》

《能說會“寫”——課程開發(fā)與授課技巧》

《4G課件呈現(xiàn)——讓菜鳥也會做PPT》

《尋根“究”底——案例開發(fā)“看既有所學(xué)”》

《五步課程體系構(gòu)建——用系統(tǒng)“激活”內(nèi)訓(xùn)師團隊》

《六段有效演講——讓工作匯報更專業(yè)》

《基于業(yè)務(wù)導(dǎo)向——內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)這么玩》

授課風(fēng)格:

易學(xué)——課程采用工作中常用的方式方法,非常淺顯易懂;

易記——結(jié)構(gòu)清晰,課程模型均提練于常用的模型和工具;

易用——采用“講+練+輔”教學(xué)方法,盡可能客戶行業(yè)案例,舉一反三。

部分服務(wù)過的客戶:

健康醫(yī)療行業(yè):健馳醫(yī)療、博圣生物、艾艾貼、孩子王母嬰品牌、珠海嘉寶華、瑞新醫(yī)護、浙江聯(lián)運……

家居建材行業(yè):蘇泊爾廚電、安吉爾凈水器、林氏木業(yè)、水性科天、名氣電器、千年舟板材、愛家伯爵、平安樹板材、365地產(chǎn)家居網(wǎng)……

互聯(lián)通信行業(yè):宏圖三胞、中國移動、中國聯(lián)通、中國電信、搜狗浙江、騰訊浙江、魔品科技、咪咕數(shù)媒、迪信通、味捷外賣……

汽車運輸行業(yè):廣汽本田、通用別克、一汽大眾、吉利汽車、曹操專車……

金融服務(wù)行業(yè):中國銀行、興業(yè)銀行、浦發(fā)銀行、浙江農(nóng)信社、德清農(nóng)商行、上海農(nóng)商行、寧波瑾州銀行、南京銀行、KCI金融、永坤黃金……

高校及就創(chuàng)業(yè):浙江省人才市場、杭州市就業(yè)局、浙江大學(xué)、浙江樹人大學(xué)、江理工大學(xué)、浙江水利水專、浙江工商大學(xué)……

其它服務(wù)企業(yè):中國石化、碧桂園、卓尚服飾……

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趙老師10余年大中型企業(yè)的人力資源管理實踐經(jīng)驗,歷任培訓(xùn)經(jīng) 理、人力資源總監(jiān)等職,曾供職于中國南方航...

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曹老師為漢唐集團首席體驗式培訓(xùn)導(dǎo)師,并擔(dān)任影響力教育訓(xùn)練集團、科特勒營銷顧問集團、金藍盟企業(yè)管理顧問...

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湯海講師簡介 湯海講師現(xiàn)任廣州一道企業(yè)管理咨詢有限公司董事長,多家培訓(xùn)機構(gòu)特聘培訓(xùn)師。曾任職頂新集團...

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