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超級明星培訓(xùn)師私人定制
【課程編號】:MKT020191
超級明星培訓(xùn)師私人定制
【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】:員工培訓(xùn)
【時(shí)間安排】:2021年11月18日 到 2021年11月19日29800元/人
2021年04月12日 到 2021年04月13日29800元/人
【授課城市】:北京
【課程說明】:如有需求,我們可以提供超級明星培訓(xùn)師私人定制相關(guān)內(nèi)訓(xùn)
【課程關(guān)鍵字】:北京明星培訓(xùn)師培訓(xùn)
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課程背景
解決痛點(diǎn)問題:
場景1:
張小麗,參加完人課合一基礎(chǔ)班《明星培訓(xùn)師系統(tǒng)打造》線上7天學(xué)習(xí)天之旅,發(fā)現(xiàn)轉(zhuǎn)型成為一名培訓(xùn)師對于自己當(dāng)下在企業(yè)的培訓(xùn)管理工作非常有幫助,她在工作中也有很多問題需要向?qū)熣埥?。作為一名培?xùn)管理者,她需要在企業(yè)內(nèi)部有自己的品牌課程,也希望能夠深度學(xué)習(xí)人課合一,帶著業(yè)務(wù)部門的核心骨干把企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)驗(yàn)萃取出來,開發(fā)出系列課程。小麗所在的企業(yè)對她的發(fā)展也非常重視和支持,企業(yè)購買會員卡并拿出18張課程券支持她學(xué)習(xí)人課合一中級班。
場景2:
李穎,從航空公司轉(zhuǎn)型做培訓(xùn)師有3年的時(shí)間了,每年講授培訓(xùn)課程能達(dá)到20-30萬的收入,這離她的目標(biāo)還很遠(yuǎn)。經(jīng)過和改霞老師一對一喝茶溝通,改霞老師幫她找到了原因:1)她講的禮儀、溝通、職業(yè)素養(yǎng)等課程,老師太多,競爭激烈并且課酬低。2)她自己的課程內(nèi)容太通用,沒有差異化,也沒有聚焦一些典型行業(yè)去解決問題,所以沒有持續(xù)的老客戶。3)她自己還是甲方思維,缺少客戶和用戶思維,不知道怎么去包裝自己,也不懂得通過什么渠道去營銷自己。人課合一作為培訓(xùn)師終身學(xué)習(xí)和發(fā)展的平臺,不僅僅打造培訓(xùn)師,更重要的是提供授課舞臺。李穎想?yún)⒓尤苏n合一后能在同礪講授幾天課程所支付的學(xué)費(fèi)就回來了,果斷報(bào)名。
場景3:
蘇大強(qiáng),已經(jīng)是培訓(xùn)行業(yè)的一名老兵了,他課量平均每個(gè)月8-10天,為什么來人課合一?他做了大量觀察調(diào)研后,發(fā)現(xiàn)同礪的課程特點(diǎn):1)90%的都是上海本地的客戶,其他以杭州和深圳為主,都在一線大城市。2)很多客戶都是行業(yè)排名前十的標(biāo)桿客戶,服務(wù)后可以為個(gè)人品牌增值。3)同礪服務(wù)的都是老客戶,深度合作,精準(zhǔn)服務(wù),這樣利于培訓(xùn)師教學(xué)相長,學(xué)到東西。蘇老師雖然有很多課程,但是2/3都是在外地,很多交通特別不方便,與家人聚少離多,加入同礪平臺為未來增值,培訓(xùn)師就是不斷打磨自己的過程。
場景4:
王浩陽,45歲,有外企、國企及民營企業(yè)豐富的實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn),作為一家醫(yī)藥公司的副總經(jīng)理,他的收入非??捎^,在企業(yè)內(nèi)部及行業(yè)都有非常好的口碑。然而他未雨綢繆,想著自己未來退休后不可能閑下來,希望做自己喜歡的事情并發(fā)揮價(jià)值。他清楚的知道自己短期內(nèi)不可能轉(zhuǎn)型自由培訓(xùn)師,但是他來學(xué)習(xí)人課合一就是希望提前給自己做一個(gè)職業(yè)規(guī)劃藍(lán)圖,現(xiàn)在在職場上可以儲備更多的案例和素材,也可以做兼職培訓(xùn)師,結(jié)交更多的朋友和人脈。
……
在我們身邊每天都在發(fā)生類似的故事,大家面臨的困惑無非是:
1.如何更好的把經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)輸出為課程發(fā)揮更大的價(jià)值?
2.如何提升自己表達(dá)、傳播能力和自我營銷的能力?
3.如何定位和梳理自己,為自己的職業(yè)生涯做好規(guī)劃?
4.如何利用講課提升自己并賦能現(xiàn)在的工作?
5.如何成為一名更優(yōu)秀的職業(yè)培訓(xùn)師?
6.不單打獨(dú)斗,如何找到一個(gè)深度合作的平臺共同發(fā)展?
7.如何加入一個(gè)圈子,既能跨界學(xué)習(xí)又能拓展人脈資源?
課程收益
1.VUCA時(shí)代,每個(gè)人都需要不斷迭代自己的知識
2.知識革命時(shí)代,每個(gè)人都需要從知識到結(jié)果的落地
3.IP經(jīng)營時(shí)代,每個(gè)人都需要打造自己的差異化標(biāo)簽
4.了解自己的性格特點(diǎn),提升自己的心智模式
5.未來的模式就是優(yōu)秀的個(gè)體加優(yōu)秀的平臺
6.如何將自己的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為有價(jià)值的知識
7.授課導(dǎo)師團(tuán)將20年培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)傾情奉獻(xiàn),并會提供一對一點(diǎn)評;
8.點(diǎn)評導(dǎo)師團(tuán)毫無保留的指出你的問題,雖然犀利但是絕對真誠;
9.跨界學(xué)習(xí),與各行各業(yè)但是有同一個(gè)夢想的人同行共修,跑的更快;
10.遇見的不是一個(gè)課程,而是一個(gè)可以終身發(fā)展的平臺,實(shí)習(xí)、磨課、授課機(jī)會千金難買。
培訓(xùn)對象
好學(xué)樂享的職場精英、企業(yè)培訓(xùn)及人力資源負(fù)責(zé)人、銷售精英、職業(yè)培訓(xùn)師、創(chuàng)業(yè)者、大學(xué)老師等,最好在企業(yè)內(nèi)部或者外部有一定的授課經(jīng)驗(yàn),或者具有10年以上的職場經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)。
課程大綱
第一天
白天+晚上開班儀式
《磨課篇-場景化課程設(shè)計(jì)開發(fā)工作坊》
①場景化:從“產(chǎn)品思維”到“用戶思維”
②以“痛”為始;三輪聚焦
③勾興趣:課程開場3步走
④學(xué)方法:案例分析4步法
⑤練技巧:實(shí)操練習(xí)4步驟
⑥查收獲:回顧總結(jié)3步曲
⑦痛、癢、甜、爽
升華在“道”、總結(jié)在“法”、點(diǎn)破在“術(shù)”、實(shí)操在“器”
晚上私董會
私人定制成果: 通過共創(chuàng)及工作坊的方式將一門課程迭代升級為互聯(lián)網(wǎng)思維下的爆品課程,實(shí)現(xiàn)從知識型課程到場景化課程的轉(zhuǎn)化,設(shè)計(jì)爆品課程的痛點(diǎn)、癢點(diǎn)、甜點(diǎn)、爽點(diǎn)等。
第二天
白天+晚上
《磨心篇-九型人格提升培訓(xùn)師優(yōu)勢授課風(fēng)格訓(xùn)練》
九型人格是非常專業(yè)的自我覺察和了解他人的知識體系,培訓(xùn)師學(xué)習(xí)九型人格可以迅速提升個(gè)人優(yōu)勢風(fēng)格和人際敏感度。
探尋個(gè)性契合的培訓(xùn)師風(fēng)格
打造差異化的培訓(xùn)風(fēng)格
從培訓(xùn)風(fēng)格到培訓(xùn)魅力
晚上私董會
私人定制成果:1)課前九型人格測試
2)課前九型人格微課學(xué)習(xí)
3)現(xiàn)場九型人格體驗(yàn)及研判
現(xiàn)場九型人格授課優(yōu)勢風(fēng)格訓(xùn)練
第三天白天《磨人篇-差異化定位與優(yōu)勢打造私董會》
1)打造培訓(xùn)師差異化標(biāo)簽
2)梳理培訓(xùn)師課程體系
系列課程、爆品課程和微咨詢項(xiàng)目
3)定位培訓(xùn)師的差異化服務(wù)內(nèi)容及形式
4)學(xué)會私董會流程及主持技巧
5)通過私董會提升自己的心智模式并解決具體問題
①培訓(xùn)師光面與影面
②黃金圈法則
③馬斯洛需求層次論
④人生自由之路:E-S-B-I-T
⑤競爭優(yōu)勢
⑥FABE營銷法則
⑦USP標(biāo)簽,三歷,切蘿卜法
⑧課程體系思維
⑨展示培訓(xùn)效果的秘訣
⑩營銷的本質(zhì)
?培訓(xùn)師營銷“證據(jù)”
?培訓(xùn)師的課程包
私人訂制成果:通過私董會的方式深度挖掘個(gè)人的差異化優(yōu)勢,精準(zhǔn)定制差異化課程體系,解決培訓(xùn)師轉(zhuǎn)型發(fā)展的痛點(diǎn)問題
第三天晚上
《綻放篇-人課合一綻放之夜》
我型我秀個(gè)人風(fēng)采展示
10分鐘微課展示
“師者榮耀”獎
“最佳魅力風(fēng)采”獎
私人訂制成果:1)導(dǎo)師個(gè)性化點(diǎn)評與反饋
2)綻放自我與對標(biāo)學(xué)習(xí)
3)打開及綻放自我
4)體會授課與說課的區(qū)別
5)對標(biāo)學(xué)習(xí)及快速提升
第四天白天
《營銷篇-培訓(xùn)師營銷思維》
①大客戶營銷的三個(gè)階段
②培訓(xùn)師高情商說的技巧
③培訓(xùn)師高情商問的技巧
④培訓(xùn)師高情商關(guān)系經(jīng)營的技巧
⑤培訓(xùn)師的核心專業(yè)能力
如何做三方調(diào)研
如何做現(xiàn)場調(diào)研
如何做案例采集
如何開電話會議
如何做現(xiàn)場拜訪
如何出定制化大綱
如何批改作業(yè)
如何做總結(jié)報(bào)告
等等
《轉(zhuǎn)型篇-培訓(xùn)師轉(zhuǎn)型通過之旅》
培訓(xùn)師學(xué)習(xí)篇
培訓(xùn)師成長篇
培訓(xùn)師發(fā)展篇
培訓(xùn)師終身成長的18關(guān)進(jìn)階之旅
結(jié)訓(xùn)儀式:
回顧總結(jié)、頒發(fā)證書、宣誓儀式等
私人訂制成果:1)培訓(xùn)師營銷思維及情商訓(xùn)練實(shí)戰(zhàn)模擬
2)超級培訓(xùn)師的情商訓(xùn)練
3)行動學(xué)習(xí):我的轉(zhuǎn)型發(fā)展計(jì)劃
專家老師
專家老師:由知名專家老師授課,欲了解老師詳情,敬請致電咨詢,祝您工作愉快。