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課程背景

每個人都是經過數十年歲月的雕刻而成，有獨特的個人特質，如何快速的了解對方的行為風格，性格特質，是溝通，談判，交流的重要前提，近年來，對性格的研究理論越來越多，有的關注表層行為，缺少對深層的理解，有的一分為二，為人定性貼標簽，有的的過于學術，缺乏落地效果，而九型人格則在眾多學說中獨樹一幟，雖然九型人格源于宗教，但經過多個知名大學心理學教授的研究和更新，經過眾多企業(yè)的實際應用，九型人格已經成為嚴謹科學的人格理論，并有大量的應用效果實證，同時，九型人格也是少有的把性格聯合分析，相互轉化，內在驅動完美結合的理論，掌握九型人格如同擁有了一枚魔法鑰匙，讓你打開與人溝通交流的神奇大門。

課程目標

1）了解九型人格的基本知識，不同性格的類型特點

2）幫助學員認識自身，接納自我，更好的與自己相處

3）幫助學員掌握與不同類型的伙伴溝通相處的原則技巧

4）幫助學員發(fā)現性格成長點，彌補短板，成為更優(yōu)秀的自己

學員要求：

儲備干部、骨干員工、基層管理者

人數建議：建議24人-32人

授課方式：引導互動+案例研討+角色扮演

課程大綱

第一章：九型人格的起源

?什么是九型人格

1.神秘的蘇菲教傳說

2.九型人格的近代變身

3.九型人格在企業(yè)的應用

?人格是如何形成的

?不同性格學說的特點和優(yōu)劣

?九型人格的特點與優(yōu)勢

?初識九型人格

1.心區(qū)

2.腦區(qū)

3.腹區(qū)

?測評：九型人格測試

第二章：九型人格性格詳解

?2號：愛心型

1.行為表現與溝通方式

2.代表人物與工作表現

3.欲望和恐懼，以及形成原因

?3號：成就型

4.行為表現與溝通方式

5.代表人物與工作表現

6.欲望和恐懼，以及形成原因

?4號：自我型

7.行為表現與溝通方式

8.代表人物與工作表現

9.欲望和恐懼，以及形成原因

?5號：智能型

10.行為表現與溝通方式

11.代表人物與工作表現

12.欲望和恐懼，以及形成原因

?6號：忠誠型

13.行為表現與溝通方式

14.代表人物與工作表現

15.欲望和恐懼，以及形成原因

?7號：冒險型

16.行為表現與溝通方式

17.代表人物與工作表現

18.欲望和恐懼，以及形成原因

?8號：領袖型

19.行為表現與溝通方式

20.代表人物與工作表現

21.欲望和恐懼，以及形成原因

?9號：平和型

22.行為表現與溝通方式

23.代表人物與工作表現

24.欲望和恐懼，以及形成原因

?1號：完美型

25.行為表現與溝通方式

26.代表人物與工作表現

27.欲望和恐懼，以及形成原因

第三章：九型人格自我成長

?九型人格的健康程度

?九型人格的順逆境轉化

?九型人格辨識技巧

1.觀察傾聽辨識

2.提問溝通確認

3.自我反思領悟

九型人格個人成長方向及建議

白板輪換：說出你的心聲

第四章：九型人格職場溝通應用

?場景一：該選擇誰加入你的團隊？

?場景二：該分配什么任務給下屬？

?場景三：如何才能讓他們心甘情愿的接受任務？

?場景三：該如何批評和表揚？

?場景五：如何處理二人的沖突？

?場景六：如何贏得他們的信任？

課程總結

周老師

★ 國家心理二級咨詢師 ,心理學碩士

★ 國際催眠師

★ 視覺引導技術教練

★ 4D卓越團隊—國際認證

★ 結構化思維—認證講師

★ 中國人民大學培訓學院特聘講師

經歷描述

12年從事企業(yè)中高層管理實踐，是目前國內外多家管理咨詢機構的簽約講師，在企業(yè)管理、有效傾聽、團隊建設、執(zhí)行力、領導力和TTT等領域具有豐富的培訓與輔導經驗；周老師不僅具有深厚的理論知識，而且具備豐富的實踐操作能力；注重對企業(yè)實際管理問題的分析和解決，講求培訓的實效性和適用性。

工作簡述：

曾就職于北大青鳥（互聯網公司）、春天百貨、宜信投資（互聯網金融集團公司）等知名企業(yè)擔任企業(yè)集團培訓總監(jiān)，8年培訓管理及企業(yè)內訓經驗，精通各類通用素質，領導力培訓課程，授課數千場，覆蓋學員上萬人。

工作成果：

★擔任北大青鳥華北區(qū)，東北區(qū)區(qū)域學術經理期間，兩年幫助兩個區(qū)域提升業(yè)績30%，被評為北大青鳥集團10佳學術講師！

★華夏心理行業(yè)事業(yè)部擔任產品經理期間，跟隨國內心理學大師海藍博士開發(fā)行業(yè)心里產品MHA在多地講授實施，獲得廣泛好評。

★擔任中國巴黎春天百貨集團總部管理培訓經理期間，培養(yǎng)輸送店長級別管理者上百名，連續(xù)兩年培訓部門獲得總部最高嘉獎！

★在宜信擔任多個學習項目負責人，并擔任講師培養(yǎng)項目的資深導師，選拔并輔導優(yōu)秀內訓師近百名，幫助其開發(fā)課程，萃取案例，授課呈現，微課制作！

★師從巴西視覺引導大師Narayan Silva學習視覺引導技術，培養(yǎng)10幾位企業(yè)內部視覺引導老師！

★3年在公司內部講授百余場，覆蓋學員數千名，課程滿意度一直在4.95以上（5分滿分），是宜信培訓管理委員會最資深的講師之一，也是公認的課程開發(fā)專家。

主講課程

《問題分析與解決》 《新員工職業(yè)化》 《五步打造卓越執(zhí)行》 《卓越培訓師五階梯--TTT》

《情緒壓力管理》 《高績效團隊建設》 《角色轉換與目標管理》 《職場全方位溝通》

《商務禮儀》、《DISC》、《時間管理》、《非暴力溝通》、《團隊激勵》《思維導圖》《微課制作》

服務客戶（部分）

宜信投資、中國石油、中海油、柳工集團、中國航天科工集團、中國兵器裝備集團、深業(yè)集團、南房地產、蒙東電力、深圳國際、神威藥業(yè)、深圳長城投資、深天健、上海景瑞、招商置業(yè)、魯能地產、寧波加貝商業(yè)集團、東風、長城汽車、南方汽車股份、北方車輛集團、美麗華、以純、羅萊家紡、千百度、中榮國際（化工）、 中國移動、珠江電信、南方通信集團、天音通信、愛普生、實達科技、浙大中控、金自天正、友達光電、中航光電、東阿阿膠、澳美制藥、山之內制藥、華僑醫(yī)院、百姓醫(yī)藥連鎖、華潤集團、中國銀行、農業(yè)銀行、建設銀行、 工商銀行、中國銀行蘇州分行、建設銀行上海分行等行業(yè)

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