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聶振亞老師
聶振亞老師:人力資源管理顧問/企業(yè)管理專家
前世界500強(qiáng)10年+中高管歷練
10年+職業(yè)培訓(xùn)師經(jīng)驗(yàn)
受訓(xùn)學(xué)員3W+
高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師
高級(jí)人力資源管理師
《培訓(xùn)》雜志特約研究員
中國總裁網(wǎng)特聘金牌講師
深圳市中小企業(yè)發(fā)展研究會(huì)理事
中國人力資源開發(fā)研究會(huì)特聘專家
深圳市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁院兼職仲裁員
中國法律顧問協(xié)會(huì)發(fā)起人、法律顧問
2013中華講師網(wǎng)評(píng)選“中國500強(qiáng)講師”
2013年“我是好講師”大賽華南好講師50強(qiáng)
核心專長:
企業(yè)人力資源管理、中基層管理干部能力提升訓(xùn)練、人才梯隊(duì)建設(shè)、關(guān)鍵人才培養(yǎng)、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)、企業(yè)商學(xué)院建設(shè)等培訓(xùn)與咨詢。
行業(yè)經(jīng)驗(yàn):
多家單位特聘首席人力資源顧問、培訓(xùn)導(dǎo)師。曾在數(shù)家大型國企、外企及世界500強(qiáng)之跨國企業(yè)集團(tuán)、多家上市公司歷任辦公室主任、財(cái)務(wù)部長、生產(chǎn)總管、法律顧問、員工關(guān)系部長、人力資源經(jīng)理、總監(jiān)、副總經(jīng)理兼董事會(huì)秘書、培訓(xùn)總監(jiān)兼集團(tuán)培訓(xùn)學(xué)院院長等20余年。
擁有20多年的國際化企業(yè)管理經(jīng)歷。授課風(fēng)格深入淺出、旁征博引、詼諧幽默、互動(dòng)性強(qiáng)、案例實(shí)戰(zhàn)、工具落地。
著作:《虎步與狐步---郭臺(tái)銘的經(jīng)營故事》
主講課程:
02.《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》
03.《新生代員工管理與激勵(lì)》
04. 《報(bào)聯(lián)商—職場(chǎng)溝通實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》
05.《課程開發(fā)設(shè)計(jì)八段錦》
06. 《團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理》
07.《公文寫作》
08.《結(jié)構(gòu)性思維》
授課風(fēng)格:深入淺出、旁征博引、詼諧幽默、互動(dòng)性強(qiáng)、案例實(shí)戰(zhàn)、工具落地
主要客戶:
南方電網(wǎng)、云南電網(wǎng)、貴州電網(wǎng)、廣西電網(wǎng)、國家電網(wǎng)、上海電網(wǎng)、鹽城國電、中國移動(dòng)、中國聯(lián)通、深圳聯(lián)通、中國石油、中國水電、中國銀行、鄭州銀行、浦發(fā)銀行、北京銀行、恒豐銀行、寧波農(nóng)行、中糧地產(chǎn)、智聯(lián)招聘、湖北中商集團(tuán)、宜昌國網(wǎng)、武漢電力設(shè)備廠、長江三峽集團(tuán)、富士康科技集團(tuán)、國聯(lián)證券、理士國際、喀什供電、雅安電網(wǎng)、貴州各工行、汕頭工行、廣西各農(nóng)行、廣東各郵儲(chǔ)、西昌煙草、長治高速、中海油、深圳電信、西藏移動(dòng)、中鋁集團(tuán)、和效電建、香港華僑城、廣州保利集團(tuán)、深圳巴士集團(tuán)、廣州南航、中國鐵塔集團(tuán)、小牛資本等數(shù)百家企業(yè)。
客戶評(píng)價(jià):
“聶老師飽讀詩書、滿腹經(jīng)綸,有多年的大中型企業(yè)實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn),融企業(yè)實(shí)踐和理論于一體。課堂上時(shí)常旁征博引,信手拈來。這些年聽他的課收益甚多,感謝老師。”
—— 圖美電子 HRM 陳經(jīng)理
“聶老師有深厚的文學(xué)歷史沉淀和卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力。授課系統(tǒng)、實(shí)戰(zhàn)、實(shí)用。”
—— 廣州太平洋馬口鐵公司 石科長
“聶老師為中國移動(dòng)的講的領(lǐng)導(dǎo)力、企業(yè)文化與戰(zhàn)略管理等系列課程獲得學(xué)員的高度評(píng)價(jià)。”
—— 北京天和科瑞咨詢有限公司 培訓(xùn)部曹經(jīng)理
“聶老師為南方電網(wǎng)講的三天課程,寓教于樂,厚重精深!系統(tǒng)、精辟、實(shí)戰(zhàn)、實(shí)效!”
—— 南方電網(wǎng) 培訓(xùn)經(jīng)理 王經(jīng)理
“聶老師講課富有激情,抑揚(yáng)頓挫、將專業(yè)術(shù)語平民化,以便我們理解和接受,同時(shí)老師強(qiáng)調(diào)課程的互動(dòng)性,以多形式、頻繁的互動(dòng),激發(fā)和保證學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣,是一位絕對(duì)技巧性、深刻性、實(shí)力派講師。”
—— 三和源勞務(wù)派遣公司副總 戴副總
“聶老師見解獨(dú)到、鞭辟入里、學(xué)識(shí)精深、敬業(yè)專業(yè)、謙和有禮、授課風(fēng)趣幽默、啟人智慧。”
—— 深圳愛康健齒科集團(tuán) HRD 王總
“聶老師有豐富的大中型制造業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),知識(shí)淵博,授課理論聯(lián)系實(shí)踐,深入淺出,培訓(xùn)效果很好!”
—— 迅雷網(wǎng)絡(luò)人力資源 魏副總裁
“聶老師有深厚的理論功底和豐富的大型制造業(yè)企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),他的培訓(xùn)系統(tǒng)性強(qiáng)、案例詳實(shí),授課深入淺出,并卓越有成效。”
—— 中國人力資源沙龍首席運(yùn)營官 王總
老師部分現(xiàn)場(chǎng)授課照片:
2019.11《華為文化干部管理績效激勵(lì)》培訓(xùn)2019.6廣東移動(dòng)《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》
2019.06中鋁集團(tuán)卓越績效管理實(shí)務(wù)培訓(xùn)2019.07香港某司MTP、商業(yè)秘密保護(hù)培訓(xùn)
2018.10中國移動(dòng)內(nèi)訓(xùn)師課程開發(fā)設(shè)計(jì)培訓(xùn)2018.11廣東電網(wǎng)MTP、公文寫作培訓(xùn)
2018.7 河北滄東電廠《結(jié)構(gòu)性思維》培訓(xùn)2018.6 理士國際《非HR經(jīng)理的人力資源管理》
2018.6 共進(jìn)股份內(nèi)部講師課程設(shè)計(jì)與開發(fā)培訓(xùn)
2014.10 海安新港管理技能與執(zhí)行力培訓(xùn)
2014.4東莞某公司《卓越績效管理》培訓(xùn)
2014.4白銀某公司《新生代員工管理》培訓(xùn)
2013.11天津智聯(lián)招聘《薪酬管理》公開課
2014.3洛陽某公司《高效執(zhí)行力》培訓(xùn)
2011.6.青海移動(dòng)管理課程培訓(xùn)
2010.10.云南昭通供電局領(lǐng)導(dǎo)力執(zhí)行力培訓(xùn)
2008.8中國移動(dòng)MTP管理課程培訓(xùn)
2010.10.貴州電網(wǎng)中層經(jīng)理卓越能力訓(xùn)練課程
2009.4.8-10貴州電網(wǎng)依法經(jīng)營卓越能力訓(xùn)練
2012.10.《非HR的人力資源管理》內(nèi)訓(xùn)課程
2009.4湖北人力資源系列課程培訓(xùn)
2009.6南方電網(wǎng)MTP管理課程培訓(xùn)
2008.6南方電網(wǎng)中層經(jīng)理MTP培訓(xùn)課程
2008.7富士康員工《壓力管理與情緒調(diào)適》課程
2010年青海移動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)力執(zhí)行力培訓(xùn)
2010.8.大連某公司MTP課程訓(xùn)練
2008.2富士康集團(tuán)情緒與壓力管理培訓(xùn)
2009.6美的集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)力管理力培訓(xùn)
2010年深圳HR沙龍分享課程
2008作客中國總裁網(wǎng)總裁在線課堂作嘉賓分享
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